解決済み
正社員がパートより早く帰る 正社員がパートより早く帰るのはどう思いますか? 私は正社員なのですが、さすがにパートさんより先に上がるのは申し訳ないなと思いつつ、いつもパートさんが上がってから帰る、毎日そんな状況です。 今日はあまりにも仕事が終わってしまい、することもなく居続けてもなと思いパートさんの仕事をしましょうか?と質問しても大丈夫、先上がっていいからと言われたので申し訳ないと思いつつも先に上がりました。 やはり上のほうからは何でお前が先に上がるんだ、という感じで見られました。やはり私のした行動はダメでしたでしょうか? すみません、辛口なご回答覚悟でお答えください。ご回答お待ちしております
思った以上にご回答が来てビックリと同時に、皆様ご回答ありがとうございます。 パートさんともう少し仕事の当て振り等を改善して、お互いが気を使わず、負担が減るよう早く帰れるように見直していかないとなと思えたと同時にこなす仕事はきちんとこなしているため遠慮せず帰れるときは帰ろうと思います。皆様暖かいご回答やご指摘ありがとうございます
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どちらが先に帰っても、気を遣う必要はないと私は考えます。 なぜなら、パート社員は時間給ですので、長く働けばそれだけ収入に繋がります。 むしろ固定給の方のフォローを考えてあげたほうがいいような気がします。 私が働いている会社でも、日中だらだらしていたパート社員が、夕方になって必死に仕事をしている姿を目にしたことがあります。 マックスまで仕事をしようとして、調節している人もいると思います。
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確かに正社員のくせになんでパートに最後を任すのかみたいな考えの人もいますが、個人的には問題ないと思います。ただ帰りにパートさんの勤務時間内に無理な仕事量をおしつけたりするのならば手伝うべきです。もしくは途中でやれるとこまでであがってくださいの一言は付け加えるべき。多少の手助けも正社員なら仕事の周りが良くなるためには必要かと思います。パートさんにはきっちり定時で帰ってもらうように。うちは棒大手企業ですが、正社員でまともな奴は少ないです。頭がおかしいのか?レベルでパートなど奴隷扱いぐらいにしか思ってない人多しです。辞めたら2度とここの店は利用したくないですね。まあパートも酷いレベルの人が多いのも確かですが、人として常識外の人が多いような気がします。
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私は事務員で給料は安いです。男性社員は入社時から1.5倍は貰います。資格とか関係なしです。 なので。男性社員は私より働いてもらわないと許せません。時間ではないですが、それなりに苦労してもらわないとね! パートと社員に待遇差が有るとして、貴方が十分苦労しているなら先に帰っても良いと思います。ただ楽をしてるなら、時間だけでもやっていけよ!って思うかもね。 まあ、どれくらい仕事をしているかはわからないので、そんな感じです。
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