いつも通っている美容院は遠い親戚で夫婦で経営されており、そこに男性スタッフが1人いる美容院です。

Question

いつも通っている美容院は遠い親戚で夫婦で経営されており、そこに男性スタッフが1人いる美容院です。家族で経営されており、以前はその経営者のご主人の両親も美容院で働いておられましたが、高齢になったことで最近ではお店で見ることはなくなりました。
この経営者の奥様、とにかく「教育」「しつけ」がお好きなようで、お客さんがいる前でスタッフを怒ったり、嫌みを言うのは日常茶飯事、スタッフの落ち度やした失敗をスタッフの子がいる前で笑いながら私に話してきます。
とにかくスタッフの子が可哀想で仕方がありません。私から見てとても頑張っているように見えるのでなおさらです。
教育ならもっと愛情を持ってするべきだし、この奥様、スタッフの子のような仕事は一切出来ないのに、スタッフの技術を認めていない感じがします。
一度奥様がお店にいないとき、スタッフの子にシャンプーをして貰ったことがあり、「いつも大変だね、大丈夫？」と聞くと「はい、正直奥さん、僕のこと嫌いだと思うので…。」と言っており、何とかしてあげられないものか、と考えてしまいました。
自営業や個人経営のお店でのパワハラは何か対処法はあるのでしょうか。
パワハラであることは明らかなので、もし何か出来ることがあれば、スタッフの子を救ってあげたいです。美容院を辞めるということもスタッフの子は考えているそうです。ただ、こんなに心を傷つけられている彼にただ辞めるというのも可哀想なので、この奥様に対して何か対処できないでしょうか。
ご教唆お願い致します。

Answer 1

他人の問題に首を突っ込むのは、あまり止めた方が良いと思います。

そんな美容院潰れてしまえと言わんばかりの客離れ的な対応として、あなたが行かなければ良いこと。

その男の子は何かをするなら、自分で行動を起こさないと。あくまで当人の問題だから。
行動を起こす気のない人間に、他人であるあなたが余計なことを焚き付けた結果、万が一トラブったとします。
男の子が「あなたからアドバイスをもらってやりました」と言ったら、主犯はあなたと言われかねない状況に陥りますよ。

あなたが労基署職員や弁護士等労働関係、法律に詳しいなら、あなたにも勝ち目が出るでしょう。

私が男の子から「何かありませんか？」と聞かれたら、アドバイスするなら、ただ「法テラス」という弁護士に無料で相談出来るところがあることを教えるくらいかな？

ただし、それも男の子から話が出たときだけ教えますね。