解決済み
理系と文系で違います。理系は技術職として専門的な高度なレベルを求めているので技術職として入社すれば役に立つというより必要になりますし言い方は悪いですが役に立たないと判断したら採用になりません。理系で技術職の就活をしている学生さんはよくわかると思います。 では文系は? 学生時代に勉強したいことを活かしたい方向で仕事を捜せば役に立ちます。例えば法学部であれば民法などをしっかり勉強していれば学生に人気の損保会社から重宝されます。勿論法学部だけを採用する訳ではないです。一例です。 営業職であれば人当たりや誠実さなども求められ体育会系や学校公認の文化部での人間関係の構築もプラスαします。 大企業と呼ばれる総合商社、メガバンク、トヨタ、日立製作所、メガ損保などは文系の学生に求めるものは基礎学力の高さや集中力を求めてもいます。一流大学と呼ばれる有名大学出身は企画書などの作成においても集中力は高いですね。 あと補足ですが大企業は仕事上、官庁との関係も深いので官庁とのパイプが欲しい意味もあって東大を採用します。 いずれにしても大学で勉強した事を役立てるか立てないかは、貴方次第ですね。 活かせるように頑張ってください。
まーうちは弱小中小企業だけど、不景気なのか近年何故か六大出てながらウチみたいな所に来るしかない子もチラホラ居ましてね。 やっぱり良い大学出てる子は使えますよ。 性格に難がなければですけど。 むしろ高学歴の部下を使えないと言ってる人ほど単純に育てるのがヘタだと思うんです。 やっぱり頭良い子は頭良いんです。 ちゃんと物事をよく考えるから、効率良い方法を思いついたり、要領を得れば勝手に1人でいろんなことを身につけて行くようになりますからね。 はっきり行って頭の悪い奴は(僕もそうですが) 効率の悪いことを見直そうともせず、ただ上から言われたことをいつまでも疑わずに必死にこなすだけ上に、何より挑戦しようとしないんですよ。 もちろん人によります。 頭悪くても、頭悪いからこそ失敗しまくって経験値を増やす奴もいましたね。こういう失敗と叱責を屁とも思わない奴も凄く使えます。 だけどこういう奴ってそうそう居ないんです。
自分次第でしょうね…大学が英文科に行ってそれを活かしたければそれが活かせる業種や企業を調べてその企業のその部署で働きたいと思うと思いますが…ざっくり有名大学で学んだことが生かせないのに大企業に入りたいのであればAOで入ってカネで学歴買ってせっせと就職に有利な資格やコネを作る4年を過ごせばいいだけの話なんで。 まぁ、答えとしては役立てる才能がある人がその企業を支えてるってことです。 皆が皆それが出来るなんてことはないです。 ほぼほぼ役には立ちませんってのもその才能がなくてコネもなければ有名大学出ても大企業の内定もらえないんで… 有名大学から大企業に全員就職すらできないってことです。
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