私は発達障害と言う障害を持っています。

Question

私は発達障害と言う障害を持っています。パチンコ屋さんの遅番でバイトをしています。
数字に弱く、カウンターで散々誤差を出し、首になるかと思いましたが、首になりません。
一番間違いのおきにくい配置に入れて貰いました。
ほぼ終電なので、早番のバイトを受けたら受かったのですが、今の所は3年居るので大人しくいた方がいいと思い、昼間のバイト先は断りました。
ですが、店長は入った頃の店長とは代わって口うるさいし、主任が3人居るのですが、そのうちの一人の主任が私を嫌っていてなんだかんだ嫌味を言ってきます。
シフト制なので主任も日によって代わりますが、3人とも指示が違ったり、3年もいるんだから自分で判断しろと言われ、考えて動けば、それはそれで怒られ、バイトは私と、もう一人は10年も居るベテランさんなので、比べられても同じようにはできません。
バレンタインの時、皆が、チョコは嫌いだから要らないよ。と、気を遣って言ってくれたのでしょうが、もうすでに用意してあり、考えが浅はかな私は、事務所で、苦手な人が多いみたいなので、食べられる方で食べてくださいと言いました。
それを聞いた店長は、私が傷ついたと感じて、社員に、私に対する気遣いがないと怒ったらしく、夜、社員の一人から激怒のLINEが来ました。
ですが、店長は私を気遣って社員に言ってくれたのですよね。
辞めたいところですが、こんな私を雇ってくれているだけ感謝するべきなのでしょうか。
6月になれば異動もあります。人も代わるでしょうし。
新しく受かったけど、止めると今のバイト先に言えなかったし、
障害もあることから、細かい作業や物覚えにも時間がかかるため、すぐに首になっていたかもしれません。
今のバイト先で安泰にバイトをするにはどうしたら良いでしょうか。
人間関係や、状況判断が苦手です。

Answer 1

あなたの障害のことを知っていてカウンターに入れているのだとしたらこのままで構わないのでは？
障がいのある子をカウンターに入れるなんて、
私が店長なら絶対にしませんから。
でもあなたが自分の体のことを話していない場合は、
話さないといけませんよね。
棚卸し等もあるわけでしょ。
ホールに変えてもらう方がまだいいですよね。
あなたの障がいの程度がわかりませんので、
感謝するとかしないとかアドバイスできません。
普通に雇用してもらえる程度なのか、
障害者枠で雇用してもらうのが妥当なのか。

Answer 2

発達障害があることは伝えてありますか？

伝えてないとしたらあなたはただの使えないバイトです。

自主的に辞めて欲しいから嫌味を言ってるのかもしれません。