48歳でマンション管理会社に入社し、フロントマンになるのは無謀でしょうか。

Question

48歳でマンション管理会社に入社し、フロントマンになるのは無謀でしょうか。今まで不動産関係の仕事は全くしたことがありません。管理業務主任者の資格は持っていますが。

補足

現在は教育業に従事しています。

Answer 1

無謀なことは無いと思います。
管理業務主任者をもっているならば、複数棟の管理をおこなうこととなるように思いますが、管理業務には不動産関係の知識はあまり必要はないと思います。
管理会社は、組合との委託契約の内容に添って業務を行いますが、その際に建物の建築知識や火災保険の知識は必要な場合があるかもしれませんがそれ以外は対人関係を円滑にするスキルがあればよいと思います。

Answer 2

分譲マンションの管理に関しては別段、年齢は関係ないと推察します。
あんまり若すぎると問題が残るような気もする。

言うほど仕事は難しくないと思いますが
但し、管理料は各区分所有者から受領してますので文句は人一倍いってきます。
100世帯のマンションでは100世帯が顧客ということです。
それに耐えられるかどうかです。
私ごとですが管理会社の社員にそのようなことを言った記憶があります。

以上

Answer 3

コミュニケーション能力と気配りができれば、誰でもこなせる仕事なので、年齢は関係無いと思いますよ。

48ならまだ体力もありますしね。

ただ、これから年齢を重ねるごとに体力的にキツくなっていくでしょうね。

Answer 4

管理会社はクレーム対応がメインです。心が折れない様に頑張って下さい。