今、浄水器のセールスに応募しようとしています。 ノルマもなく週休２日、給与もまあまあですから条件は

Question

今、浄水器のセールスに応募しようとしています。

ノルマもなく週休２日、給与もまあまあですから条件は今、浄水器のセールスに応募しようとしています。

ノルマもなく週休２日、給与もまあまあですから条件は良いのです

が・・・

なんと退職金制度がありません。会社に確認すると今のところ制度を

完備する予定は不明とのことでした。（退職金共済も未加入）

みなさんだったらどうします？

Answer 1

たいていあの手の会社は人をだまして商売しているような会社ですから従業員の求人も誇大広告をぶちかましているのはいつもの事です。
ノルマは目標とか言ってあると結局は思います。
週休二日はサービス休日出勤とかで上司から出て来いと命令して出勤簿には勝手に会社に遊びに来ている扱いにしていると思います。
給与は絶対うそでしょう。ひどい時は完全出来高制にしている事も考えられます。そうなると給料なしどころか、逆に交通費とかでお金を徴収されるかもしれません。
退職金はあってもなくても法律上は問題ありません。
それより、社会保険特に雇用保険と労災保険の有無を確認しましょう。雇用保険と労災保険は雇用主の加入義務ですから。

Answer 2

セールスでノルマがない会社なんてこの世にないよ！！
そんなんでどうやって会社を大きくすんだよ！！
絶対、君は嘘をついてるのバレバレ！
どこの会社が求人情報にノルマがないなんて書くか！？
作り話は辞めろ！！

Answer 3

8111350の方がおっしゃった事がすべてです。ベストアンサーでしょう。しかし、こいつ、本当にマジかね？

Answer 4

もうちょっと頭冷やして考えてみろよ。
浄水器のセールスでノルマもなく週休２日・給与もまあまあって、おかしく思わないか？目標なき訪問販売でしかも休みが２日！普通の社員だったら仕事サボってるよ。

売り上げ目標があって、それに達しないとクビなのかも知れねぇぞ。退職金もないっていうのは人の入れ替わりが激しいってこと。三年以内にみんな辞めていくんだよ。大抵の会社は退職金が支払われるのは三年以上勤務した人が対象だから。