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服飾系の大学院に通う2年生女です。先日、カナダのトロントでファッションデザイナーとして就職しないかというお話しを頂きまし…

服飾系の大学院に通う2年生女です。先日、カナダのトロントでファッションデザイナーとして就職しないかというお話しを頂きました。技術があるのでジョブオファーをだしてくれるとのお話しでした。 2月にTOEICを受ける予定なのですが、留学経験もなく英語力は英検2級レベルです。 仕事や生活が困難なのは置いといて、ジョブオファーを頂ければ就労ビザは取れるものなのでしょうか? その会社は出来たばかりの若いデザイナーズブランドです。(かなりのお金持ちが投資した会社なので、お金の心配はないそうです) わからないことばかりなのでアドバイスお願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    ジョブオファーがあれば就労ビザは可能です。 まず、雇用主にLMO申請というこの人はカナダに貢献するよーということを証明する申請をだしてもらい、許可してもらいます。 つぎに勤労ビザ申請として必要な書類は各々違いますがそれらを提出し申請を出すと晴れて就労ビザ取得です。

  • (ジョブオファーを頂ければ就労ビザは取れるものなのでしょうか?) 100%確実というわけではありません。まず雇用者がLMIA(Labour Market Impact Assessment)を申請して承認を得なければなりません。これはカナダ人の就労機会を奪わないために、外国人の雇用が正当かどうかを審査するためののものです。審査のための書類作成には相当な費用と時間が必要です。カナダ人の雇用者がこの制度について無知な場合は、外国人の雇用について簡単に考えてしまいます。LMIAが承認されたならば、あなたが在マニラカナダ大使館に就労許可証の申請をすることになります。 外国人の雇用に関して雇用主の責務は以下に説明があります。 https://www.canada.ca/en/employment-social-development/services/foreign-workers.html

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