高卒ですが会社を辞めようと思っています。 そろそろ試用期間が終わりそうな時期ですが、まだ勤務開始から３か月経っていま…

Question

高卒ですが会社を辞めようと思っています。
そろそろ試用期間が終わりそうな時期ですが、まだ勤務開始から３か月経っていません。辞めようと思った理由ですが、私が精神的に限界を迎えてしまったからです。経緯も書いていきますが、まず長文で申し訳ありません。そして前回の質問と被りますので前回を見たという方は飛ばしてもらって構いません。

少し前から理不尽な先輩のパワハラ（というかいじめ？）に困っていたのですが、まぁ仕方ないと受け入れて耐えてきました。私は人に愚痴を言うことが出来ず、紙に書きなぐることでしか吐き出せない性格です。吐き出すのは箇条書きで２～３行程度で、もちろん書いたものはすぐに捨てるのですが、その日は課長に呼び出されて５分ほど席を立つことがあったのです。紙は私の個人的な引き出しの奥に隠しておきました。
しかしその日、先輩が私の引き出しを勝手に開けて漁って中を見たようなのです。そして悪口を書かれていたことに先輩が酷く怒り、私が先輩の事を悪く言っていたと同じ部署の人たちに吹聴して回ったようなのです。
そしてその噂がどんどん膨らんでいって、今ではもうどうしようもないくらい酷いことになっています。そのせいで職場の雰囲気が悪くなってしまい、もはや私が辞めなければならないような状況に追い込まれています。
厄介なことにその人は仕事が出来るのか、課長も他の先輩たちもその人の味方をして、私一人が会社から嫌われているような感じです。

そのせいでここ最近は不安で夜も眠れないし、食べ物はおろか飲み物すら口にすることが出来ていません。（死んでしまうので本当に少しだけは水を無理矢理飲んでいますが吐きそうです）
書き残してしまった自分が一番悪いと理解している分、自己嫌悪や責任感、どうしようもない不安に襲われ続け、色々と限界を感じた私は現在家族や課長と離職の相談をしています。

３か月も経たずに辞めてしまうのは会社にも高校にも迷惑をかけてしまうのは重々承知しているのですが、ここでいくつか質問があるのです。

・会社を辞めた後はどういった風に流れていくのでしょうか？
会社から高校に連絡がいくのでしょうか？ 私からも事情を説明するために高校に連絡したほうがいいのでしょうか？ 私の調べ方が悪いのか、いくら調べても欲しい情報が出てきませんのでここで聞かせてください。

・この退職理由は所謂『正当な退職理由』になるのでしょうか？
そもそも、ちゃんと隠していたとはいえ悪口を書き残してしまった私が一番悪いとは思っているのですが、勝手に人の個人的なものを漁る先輩も多少は悪いと思うのです。

・仮にこのあと進学しなおすとして、一浪して専門学校に入学とかアリなのでしょうか？
たった３か月ではありますが社会人として生活していたのに、それで一浪して入学することは出来るのでしょうか。

ここで辞めてしまったら今後色々と不利になることは分かっているのですが、もう限界なのです。耐えられないのです。

どうか回答をよろしくお願いします・・・。
文章が支離滅裂なうえ、長々と失礼いたしました。

Answer 1

>会社から高校に連絡がいくのでしょうか？

学校は、卒業して社会に出たら「母校」というだけで、学校の一番の関心事は在校生、またその在校生の就職先のことです。

会社は求人票の関係で質問者さんの件を学校に持ち込むかもですが、質問者さんがそれに呼応して、学校を舞台に悶着の第２ラウンドに入るおつもりでないなら、学校はもう「母校」でしかない存在だと達観を。

>私からも事情を説明するために高校に連絡したほうがいいのでしょうか？

なさるぶんにはなさればいいものの、いまさら在学時の成績が再点検されるわけでなければ、調査書の内容が改訂されるわけでもないです。卒業生なんですから。

「人に愚痴を言えない性質」なのでしょう？ 母校は愚痴こそ聞いてくれても、悶着があった経緯の説明など、会社との板挟みで立場に窮するだけだから聞かせてほしくないんですよ。そこからの求人が途絶えたところで、いずれは就職担当の先生も転勤異動していって、事情を知る人は皆無になる場所です。

>この退職理由は所謂『正当な退職理由』になるのでしょうか？
下記pdfファイルの「特定受給資格者」の(９)に、「解雇等による離職」の要件に該当して会社都合退職の扱いが受けられることにはなっています。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/dl/koyouhoken03.pdf

が、これには「雇用保険事務を司る会社側が何がしかの証明を提出する」ことになっており、現状は逆に会社側が嫌がらせ等を認めないと思われますから、離職票という提出書類に経緯が触れられていない場合、質問者さん自ら異議申し立てでハローワークに理解してもらうほかなくなります。

「自動的に正当な退職理由になる」可能性が非常に薄いわけで、いまからでも、態勢を整え構えておかれることです。

>仮にこのあと進学しなおすとして、一浪して専門学校に入学とかアリなのでしょうか？

入試に受かれば、一浪で進学したようなものです。しかしそれは学校へ行く意思をいまから固めきってのことで、高校段階で進学でなく就職を選んだからには、ここからの方針転換にははっきりとしたテーマ性が望まれますね。早い話、「何のために進学するのか」、また「学校で何を学んでその後に活かしたいか」です。

職場を辞めてしまえば、もう誰が家まで押しかけてきて第２ラウンドが始まるわけでもないです。

「誰が悪いか」のことなんて、いまは死活問題に等しい関心事でも、辞めてしまえばそれで終わりです。気持ちを切り替えませんと進学は難しくなり、まして進学をとりやめて再就職を決め込む場合、このすさんだ気持ちをどう鎮めて真っ白に戻すか、です…