高卒で、今年から就職した者です 就職の研修の時点で仕事を辞めたいと思っています。 元々、２年間働いて、そのお金で専門…

Question

高卒で、今年から就職した者です
就職の研修の時点で仕事を辞めたいと思っています。
元々、２年間働いて、そのお金で専門学校に行く予定だったのですが、仕事の環境が自分とは全くあわずに、心身共にまいっています。あまりの辛さに研修中に吐いてしまうほどです
最近では、今すぐに仕事を辞めて、高校時代にアルバイトをしていた所で、また働き、足りないお金は、国の教育ローンを借りて、専門学校に行く方がいいのではないか？とこの事ばかり考えています。
しかし、研修は県外で２週間もあり、地元に帰る頃には、就職して３週間過ぎてしまいます。この場合、退職届を出した後、２週間か、１ヶ月は働かなければならないのでしょうか？

詳しい方、ご教授の方宜しくお願いします

Answer 1

退職したいと思えば退職願を上司に提出し人事の方に承認されれば多くの場合1ヶ月ほど先に退職できることが多いですね。
企業によって退職届の書式の書類がありますので必要ならそちらを記載するようになります。
あなたの場合は就職したばかりで実務についているわけではありませんから引き継ぎはないでしょうが、高校に来た求人で就職している場合長年培った高校と企業の信頼関係であなたが採用されていますから今辞めれば後輩たちに迷惑をかけるようになる可能性が高いと思われます。
仕事ですから合う合わないはあると思いますが、どうしても辞めたければ高校の先生に相談されれからの方が良いですよ。

Answer 2

正直言って甘えてると思いますよ。

最初から２年という期限つけて働くつもりならば就職なんて必要ありません。稼ぐだけならアルバイトのほうが稼げます。複数のバイトのかけもちなんてのも可能ですしね。
教育ローンといいますけど、結局返さないといけないお金です。

専門学校に行くのは会社をやめるための口実にしか見えません。あなたの目的意識が不明瞭です。

とにかく研修中にやめるのは出来ます。出来ますが、高卒で就職したのなら高校の就職担当者に一言言うべきです。じゃないとあなたの出身校の後輩に迷惑をかけるかもしれません。「あの学校の生徒はダメだね」っていう印象です。
それを避けるためにもきちんと手続きを踏まえてやめましょう。

無理に続ける必要はありませんが自分の適性をよく考えて仕事は選びましょう。

でも研修程度で弱音を吐いてはどの仕事も辛いと思いますよ。実際の仕事は研修の数倍数十倍辛いことになりますからね。適正の問題もあるでしょうが、仕事ってそういうものです。