解決済み
ポスティングのバイトをしていました。今年になってから、きつくなって心身共にしんどくて嫌々やってる部分がありました。正直、いつ辞めようか考えながらバイトをしていました。 仕事は、10日間の配布期間で1000件を月に3回。月に3000件程度をチラシを配布していました。 配布期間内に配りきれなかったのが、1月に1度あり1月分の給料は無しになりました。自分が悪いのは、分かっていますが、これで完全にやる気がなくなりました。 2月も配布期間内に配りきれなかったんですが、(1日遅くなります。明日には終わりますと連絡は連絡はしました。) 「分かりました明日には、終わらせて下さい」と言われたので、1日遅れですが雪の降っている中7時間かけチラシをなんとか配布しきりました。 配布期間が超過するのが2回目なので、たぶんクビって言われるだろうと思っていましたが、案の定クビって言われました。 結局、何が言いたいのかと言うと、クビにするのは前日の時点で決まっていたはずなのに翌日作業をさせて給料無しの上たいした説明もされずクビって言われた事が納得できないのです。クビって決まっているのなら前日に言ってくれたら、雪の降っている中しんどい思いをしながらバイトせず済んだのに1日分どころか2月分ただ働きだったと思うとホント何やっていたんだろうって思います。 期間内に配りきれなかった自分が悪いのは分かっています。 ポスティングのバイトって、ホント割りに合わないし辞めて良かったって思います。
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辞めて正解です。 変な会社ですね。 私の会社はノルマ無しで、期限についてもとやかく言われません。 雇用形態がバイトなのか業務委託なのかわかりませんが、給与没収と解雇の件は労働基準監督所に相談するといいと思います。 もし時間の都合上、ポスティングのようなバイトしかできないなら住友不動産のポスティングすればいいです。 基本的に期限はありますが、理由を事前にいえば大丈夫でした。(私の場合) ポスティングは配る場所や案件次第で収入変わります。 私は時給2000円レベルで稼いでます。 業務委託で5年仕事してます。 働く会社が悪ければ待遇悪いです。 変な会社だったんだと思ってあきらめてください。
なるほど:2
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