解決済み
今年のトヨタ自動車 正社員が貰える一時金(賞与ボーナス)が平均で258万円だそうです、僕の友達がトヨタ自動車の工場で 派遣会社の従業員として働いているのですが、 派遣会社から支給される年収は260万円ぐらいだそうです。 また今週 トヨタ自動車の工場が1週間 停止しましたが トヨタの社員は月給制なので残業代や深夜手当てが無いだけで 基本月給は貰えるらしいのですが、 友達は派遣社員なので工場の停止中は[休業扱い]で その分の給料は出ないそうです。 この差は一体なんなのでしょうか? 正社員と派遣社員はこんなに優遇差別をされるのでしょうか?
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有給とか、休業補償など、労働基準監督署に聞いてみるといいと思います。
勤続25年の班長クラスで夏冬合わせてそれくらいかな。
よく勘違いする人間いるけどボーナスは役員から平社員の平均だからね。悪いけど普通の人間は手取りで半分以下のボーナスだから勘違いしない様に。役員が多いから高い金額になってるだけだから。
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