資生堂や花王などはたまにインハウスデザイナーの中途採用を行っているようですが、やはり有名美大を出てないと難しいでしょうか…

Question

資生堂や花王などはたまにインハウスデザイナーの中途採用を行っているようですが、やはり有名美大を出てないと難しいでしょうか？？
また他に社内にデザイン部がある企業を御存知でしたら教えて下さい。グラフィックやパッケージのデザインでお願いします。

Answer 1

社内にデザイン部がある企業など余りにも多すぎて、全て書こうとするととんでもないことになってしまいます。
また、子会社化している企業や、外注とはいえほぼ社内の一部署のようになっていたりするケースもありますので、「社内のデザイン部」という変な区切り方をしたら、似たような形態であるにもかかわらずそれに漏れてしまうような就業先もたくさんありますから、余り「社内のデザイン部」などという変な限定の仕方をせずに、ご自身の本当に行きたいところを選ばれたほうがよろしいかと存じます。

有名美大を出ていないと難しいかどうか、ですが、そもそもデザイナーは新卒であってもポートフォリオの内容次第ですから、有名美大かどうかなど関係ありません。
有名美大のほうが、より設備が整っていたり有名な教授がいたり、学生のレベルが高かったりすることが多いというだけの話です。
大学ごとに枠を設定しているところなどは広告代理店くらいで、その意図も単に採用を効率化する為といった程度のものです。

しかし中途採用の場合となると、それまでの仕事の実績という別の重要な物差しが加わります。
大した仕事をしてこなかったからといって、学生時代の課題しか載せていないようではまず落とされるでしょう。

Answer 2

転職先をお探しなら、リクルートなどの転職サイトに登録すれば、キャリアとポートフォリオ次第で、様々な企業を紹介してくれます。転職斡旋で有名どころをあたりましょう。他の方も回答していますが、中途採用ならキャリア重視なので学歴は採用のキーにはそれほどなりません。

Answer 3

中途採用の場合、学歴はほぼ関係ありません。
そもそも新卒でも作品審査がありますから、
学歴より実力のほうが重要な職種です。

ただし、中途の場合、学歴はなくてもいいですが、
（ぶっちゃけ高卒でも構いません）
実績は必要です。
というか実績が全てです。

実際、かなりの大企業でも、
中途なら、
難関とは言えない、新卒なら考えられないような
大学出身者が働いています。

新人教育とか不要で、即戦力で働いてくれるのなら、
出身大学なんてどうでもいいのです。

あなたの実績がその企業に見合うのなら
十分に可能性はあると思います。

逆に、プロとして「グラフィックやパッケージのデザイン」経験が全くないなら、
「難しい」ではなく「不可能」です。