解決済み
現在、外構デザインの仕事をしております。数件のハウスメーカーに営業に行っているのですが、なかなか仕事がもらえません。会社としてのやりとりはあるのですが、私だけ仕事がもらえない状況です。私自身、まだ入社1年目で経験も浅いので、信頼関係が築けていないのも原因の1つだと思います。ハウスメーカーの営業や工事監督は、外構業者にたいして、どのような物を求めているのか(金額に関わること以外で)わかりません。上司や社長からのプレッシャーも正直つらいので、早く仕事をとってこられるようになりたいと思っています。 また、エンドユーザーのお客様と話すときには、コミュニケーションに支障は感じていないのですが、ハウスメーカーの方と話すときは、なぜか萎縮してしまっている気がします。 どなたか、アドバイスを頂ければと思います。
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こんにちは。 いろんなやり方の一つとして、書き込みました。 質問者さんはハウスメーカーさん等と話すとき、 仕事の話だけをしていませんか? 相手は長い間、業界にいる方々です。 質問者さんの営業的なお話はとっくにご存じのはず。 であれば、何が決め手というと質問者さん自身で決まると思います。 質問者さんがお客様の立場で考えて、見るとわかりやすいのですが、 良くいくチェーン店のお店があったとします。 全国どこでも同じ味で、知っているメニューです。 そのとき、店員さんがすごくよく知っている店であれば、 同じお金を出すにしてもそこにしたいとは思いませんか? つまり、思い切って仕事の話をしに行こうとは考えずに、 メーカーさんと会話をしに行く。という姿勢で行きます。 相手から『あれ、今日は仕事の話は?』と心配されるくらいで良いでしょう。 何回も仕事の話だけでいくよりも、はるかに信頼を得られるでしょう。 すぐに成果が出る魔法の言葉を探すよりも、 着実に信頼を得ていきましょう。 そうすれば、業者から紹介もしてくれるかもしれません。 少しでもお役に立てれば幸いです。
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