息子がテレビの制作会社に入社し1日から仕事です。

Question

息子がテレビの制作会社に入社し1日から仕事です。小さくて名前も聞いたこともないような会社ですが正社員でADとして入社しましたが、仕事も朝の10時〜22時、昼14時〜夜20時、とバラバラな勤務らしくまた休みも多いみたいです。

クリエイティブな仕事なので、普通の感覚が通用しない事は分かっているつもりですが、入社してからまだ2日しか出社していなくて「ちゃんと給料が貰えるのか？」、「ブラック企業に入社したんじゃないか？」心配しています。

しかもADは6人いるのに、初出社日の研修に息子ともう一人は系列の警備会社の説明を聞き、後の4人は本社で研修だったらしいです。

そんなことを聞くとますます不安になってきました。

早く転職を進めるべきか？もう少し頑張ってみなさいと言うべきか？悩んでいます。

なぜ息子だけ、初めての就職先でこんなかわいそうな扱いを受けなければいけないのか？納得いきません。

Answer 1

あんまり釣れてないですね。

自分の会社に入れたら？

coco_luna1007さん

Answer 2

そのうち「息子がこんなかわいそうな扱いをうけているのは、娘のせいです！！」とか言い出しそう・・・ぶぶー

Answer 3

よーするに制作会社の下請け、孫請けレベルのバイトADとして採用したものの結局運転すら覚えてこなかったから『ADとして使えない』って判断された結果でしょ。もしくは本当はテレビ局派遣の警備会社に採用だったんだけど息子が見え張って嘘を吐いてたか。

まあどっちにしろ息子に関しちゃこっちとしては本当に予想通りの展開で腹痛くてたまんないのでこのままどんどん転げ落ちてってくれと思うがな。

お嬢さんは採用されて早く家を出られる様に頑張れ！

Answer 4

「納得がいきません」というのはcoco_luna1007さんだけで、
過去質からよく見ている方々は皆「当然の成り行き」と思っていますよ。

「初めての就職先でこんなかわいそうな扱いを…」と思うなら、
息子さんに家業を継がせたらいかがですか？
自称「誰もがうらやむ金持ち」なんでしょう？

娘さんを家に縛り付けるよりも、
大好きな息子さんを手元において溺愛してあげたら良いのに…。

娘さんに対する〝虐待〟とは種類が違うけど、
息子さんもあなたの犠牲になったんだなぁ…と思います。