退職を考えていますが、甘すぎるでしょうか。 最近結婚しましたが、残業が多く家事がまわらないことと 上司の考えかた…

Question

退職を考えていますが、甘すぎるでしょうか。

最近結婚しましたが、残業が多く家事がまわらないことと
上司の考えかたに違和感があり「退職」の2文字がちらついています。もともと残業の多い会社でしたがあれこれ工夫してなんとか定時に帰社していました。
旦那も定時で帰ることが多く、夕飯をつくってくれたりしていました。

しかしここ2ヶ月くらい、大きな案件をまかされて、私の深夜残業がとても増えました。

旦那も「家庭を持ったんだし」とがんばりはじめ2人とも残業しています。

私自身の考え方が古風なのか、旦那のご飯を作って待っていたいという気持ちがあります。
でも、それはこれまで働きまくったことへ疲れたから逃げているのかもしれないと思いました。

旦那とたくさん話し合い、「残業はできない」「定時を早い時間にずらせないか」と相談してみようかと話していました。

そこへ、新人さんがはいることになりました。

その新人さんへ、「うちは残業したくないようなやつは生き残れない」という主旨の発言をしていました。
以前は「プライベートを充実させて欲しい」と言っていたのに！（口だけだけど！）

また、今日、最近じんましんが出て困っていたので皮膚科へ行きました。
結婚に伴う保険証手続きは11月中旬から書類を出していて原本も渡しています。
何度も、保険証はまだですかと催促して、「手続きしているから」4ヶ月たちました。
別件で上司の机にある書類を探す必要があり、中を確認したところ、
わたしの変更前の健康保険証と年金手帳が！！！

手続きしてるって言ったくせにと腹がたったのと
あきれたのとでとてもどっときてしまいました。

どんなにがんばっても残業代は出ないし
手続きは適当だしと退職したいと思ってしまいました。

とはいえ、新婚でこれから妊娠するかもしれない女性を雇ってくれるところがあるとはあまり思えないのです。

私は甘いでしょうか。
こんな会社だしと見切りをつけてるべきでしょか。

ずっと悩んでいたところへこんな話が出てきたのでだいぶ混乱しています。
誰かアドバイスをください。

Answer 1

こんばんわ。

質問者様の
お仕事内容やキャリアなど
詳しいことは分かりませんので
参考程度にお聞きいただければとおもいます。

私は全て一時が万事だと思っています。
ずさんなところは、色々ずさんでしょう。

ご結婚を期に退職というのは
良い判断かとおもいます。

また、妊娠出産となっていくことを考えると
お仕事は辞められて

子供がある程度になるまでは
お母さんが近くにいてあげる環境が一番だとおもいます。

将来のことを考えると

またお仕事をなさるのも良いかもしれませんが

今はおやめになってもよろしいのでは、と個人的には思いました( ´▽｀)

Answer 2

私も旦那も仕事で帰りが遅く、きつくてこたつで電気付けっぱなしで寝たり、翌朝お風呂に入るようなめちゃくちゃな生活を、結婚後送っていました。
精神的にも体力的にもきつく、あと1年したら辞めよう！そう決意した矢先妊娠が発覚しました。
辞めるにしても、産休とるにしろ、仕事ができる期限は必然的に決まります。ゴールが決まると、きつくても「あと3ヵ月の辛坊だ」と仕事に張り合いが出て頑張れました。
今育休中です。子どもが産まれると、「この子を守るためにもお金が必要だから、仕事は辞められない」という思いが自然と出てきました。

辞めるのはもったいないと思います。
ただ、私と質問者様では上司の対応(職場環境？)が違うかなっと思います。
その上司は異動になったりしないのですか？
上司(職場環境)が変わらないとなれば、もし妊娠したときに、マタハラが起こりそう。
悲しい目にはあってほしくありません。
妊娠まで続けるのはどうですか？

Answer 3

貴方様の年齢は分かりませんが？
お勤めなさっている会社はブラック企業です。退職なさった方がいいかと思います。退職にあたり、保険、年金等の手続きは法律で企業側に義務がありますので、
早めに依頼し、いかげんな対応でしたら、公に相談して下さい。改善命令が来る
はずです。

Answer 4

お疲れ様です！大変ですね。私も結婚しても仕事を続けていました。私の場合は、不定休のシフト制で夜勤もありました。仕事は苦ではなかったですが、私もあなたと同じ考えで、旦那さんに晩御飯を毎日作ってあげたい、おかえり〜っと迎えてあげたいと思っていました。しばらくは続けましたが、旦那さんも仕事が忙しくなり、妊活もしたいと思い退職しました！迷いましたが、辞めてよかったと思ってます。
妊活もするならば、辞めた方がいいのでは？残業しないと、、、と言っている＋保険証も適当な職場であなたが妊娠した場合、快くフォローしてくれるでしょうか？私の場合は、あと半年後に辞めます、と上司に伝え半年頑張りました！！区切りをつけるのも大事だと思いますよ！難しい案件を任されたりした最中で妊娠してしまうのも、その上司や職場なら良く思わない人もいるのではないですか？？今任せれている事が終わり次第、もしくは、何月で退職します、と上司に伝えてみてもいいのではないですか？甘えとは思いませんよ！