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仕事と子育て 仕事内容の選択 こんにちわ。どうか様々な意見を聞かせて下さい! 私は現在30歳で、1歳の子ども…

仕事と子育て 仕事内容の選択 こんにちわ。どうか様々な意見を聞かせて下さい! 私は現在30歳で、1歳の子どもを子育て中のワーキング母です。 今の仕事は、総務で土日祝休みです。会社は、調剤薬局で子育て女性に理解があり働きやすい職場環境です。 現在、配置転換で選択を求められています。 転換後は、管理栄養士として新規開拓事業をしていくこととなります。 上司からは、「すぐに結果は出ないし失敗も絶対するはずだ。管理栄養士として頑張るなら、まずは現場で焦らず業務しながら、少しずつ進めてほしい。」と言われています。 さらに管理栄養士としての仕事経験はありません。 現場勤務になると、勤務時間は変わりませんが、休みが木・土の半日と日祝になる予定です。 私個人の意見は、管理栄養士として頑張りたい!と思っています。 理由はキャリアプランを考えた際に、総務では自分のプランが浮かんできませんでした。 さらに会社は小さな会社で、将来的に存続していくのか会社が買い取られるのか怪しいです。 なので、自分の力で生きていけるよう頑張りたいとも思います。 ただ、子育てとの両立を考えると今の総務のままのほうが土日祝も休みなのでいいのかなと考えます。 つたない文章で申し訳ないのですが、ご教授よろしくお願い致します。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    その選択を迫られた事自体が 貴女の運命であるのに やりたい方に進むのに躊躇する方がおかしい。 スキルは30歳から積んでも遅くありません。 実質的に子供といてやれる時間は半日分増え 両立だの天秤にかける問題でもありません。 また、このような件は 旦那さまに相談するべきとも。 背中を押されたいだけですか?

    ありがとう:1

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