解決済み
うちの職場の30歳の男性の清掃パートがさぼり癖があり困ってます
うちの職場の30歳の男性の清掃パートがさぼり癖があり困ってます 何もせず座ってタバコ吸ってる時間が長いんですが清掃してくださいと注意しても え〜いいじゃあん。前の店長は一時間さぼってても許してくれたしー と答えてきます 前の店長は甘かっただけ。それにその店長はもういないから関係ない と答えても だったら前みたいに甘いままでいいじゃねーか と逆ギレしてきました うちの清掃パートは池袋の駅前なのに時給が900円と安く、周りは1000円超えてるので募集してもなかなかこないので、たとえこんな人でも辞められたら困るらしいのでクビにもできません 本人も、それは分かってるので 募集しても人がこないから会社も低姿勢なんでしょ〜と強気になってるので悔しいですー こういう場合どうしたらいいでしょうか？
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回答（2件）
- ベストアンサー
30歳になってもまだそんな腑抜けがいるんですね。そういう人には何を言っても開き直るだけなので言うだけ無駄ですね。どうしても気に入らないのであれば自分が負担するのを覚悟で辞めてもらうしかないんじゃないですか？
時給下げるよう上に申し立てしたら？正当な評価。 「辞めるなら辞めろ。他所では勤まらないよ」って言っちゃえ 使えないなら居たって意味ないでしょ？
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