解決済み
准看護師として某地域密着型病院の病棟に3年勤務してますが、辞めたいと考えています。 夜勤月5、6回入ってて給料15万で給料は低い。高齢者が多く療養型で専門科以外の患者が入院して、設備も古く院長はどんな患者でも看ると言った頑固なじいちゃん先生。未だにガラスの注射器を使用してます(笑)滅菌もしてない。吸引チューブは水洗いして、使い回し。汚い。 日勤業務は書類、ケアが多くなぜか患者の部屋のごみ集めまでしなきゃいけない。患者プラス家族、家政婦の対応で精神的体力的にイライラ、ストレスもたまる一方。 半年前、仕事を辞めたいと看護師長に話すと返ってきた言葉は「やすみをたくさんあげるからやめないで! いま、ナースが少ないから辞められると困る。この病院を助けて。」と言われました。 この言葉に呆れました。ただ自分の身を守りたいからこんなこと言うんだろーなぁって思った。 半年前と何も代わらず、業務に追われる毎日。 プリセプターも夜勤でおらず月1にある病棟会で話し合うも何も決まらない毎日。お金をもらって仕事しているけど、毎日達成感のない毎日で来年に辞めようと考えています。どこの病院行っても同じなのは理解してますが、このままこの病院で働いていくのは無理があります。
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どこに行っても同じじゃないですよ。 ある程度大きくて資金のある病院は全然違います。 臨床研修指定病院や看護学生を受け入れている病院は閉鎖空間にはなりにくく常に新しい技術を取り入れている場所がほとんどなので更によいと思います。 古い体質の病院は非常にやりがいに欠けストレスばかり溜まる。 実感しました。 働く場所は事前にきちんと見学して選ばないといけません。
なるほど:2
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