UNIQLOについて質問です。 働きだして一ヶ月くらい経ちます。子供がいるので週１〜２くらいしか働けない私なんですか、…

Question

UNIQLOについて質問です。
働きだして一ヶ月くらい経ちます。子供がいるので週１〜２くらいしか働けない私なんですか、仕事内容を全く教えてくれず、10回以上は働いてるんですけど、できる事といえば掃除や雑用です。店頭に立ったのは一度だけです。その時は仕事内容を教えてもらったんですけど、その一度だけ、半月以上前の話なので、忘れてしまいそうです。
それからは出勤しても放置、、、
質問しても「そんな事私に聞かないでください」ときつく言われた事もあります。雑用ばから押し付けられ、たらい回しにされたあげく「できてない！！」と怒られた事もあります。
出勤前に読むファイルも業界用語が多くて、なんの事？？状態です。
もともとUNIQLO愛用者ですし、接客経験もあるので〜という感じで採用を頂いたのに、どうして？
帰りの道中はいつも泣いてます。ストレスのせいか、胃炎になってしまいました。心配かけたくないので、家族に相談できずに、悩んでいました。
UNIQLOについてご存知ある方は教えてください。新人は誰でもこんな扱いを受けるのでしょうか？それとも私だけなのでしょうか？

Answer 1

UNIQLOで働いたことはありませんが、お邪魔します。

UNIQLO全体というより、お店の責任者の教育がなっていないのでしょう。上の人間にやる気がなければ、下で働く人達もよけいな仕事はしたくなくなるものです。
新人に仕事を教えるのは、それなりに手間がかかります。それを当たり前として新人を育てるか、面倒事として放置するか。それは職場ごとの体質によって大きく変わってくると思います。
私が以前勤めていた職場もそうでした。
女性事務員が数名ほどの会社でしたが、仕事を教えてもらえず放置され、手伝いをしようと先輩方に声をかけても仕事をかくされ、何かと嫌味・陰口を叩かれ続け…。入社早々にリストラかと思いましたよ(笑)。男性上司は見て見ぬふりでしたしね。
私はそれがとても辛かったので、あとから入社した人達には率先して仕事を教えるようにしました。
あなたの勤めているお店にもそういう方がいるかも知れません。いろんな方に声をかけて、教えてくれる人を探してみては？
そういう人が見つからなくて、お店の状況も変わらなければ、辞める事を考えても良いのでは？他にも働く場所はあるでしょうから…。
新人さんを育てれば自分たちも楽になるでしょうに、そういう人達には分からないんでしょうね…(溜息)。

Answer 2

お辞めになったらどうですか？
身体壊してまで働くような、値打ちのある職場ですか？
４大新卒で入った知り合いのお嬢さんも、さっさと見切りをつけて
転職されましたよ。
そういう企業です。

Answer 3

店長から何らかの仕事の指示、ノウハウ教えてもらえないのですか？
責任者がいるはずなのになんで一人で仕事しているのですか？
責任者から仕事の指示でないのでしょうか？
責任者に相談してください。