パソコンで作成された履歴書はどう思われますか？

Question

パソコンで作成された履歴書はどう思われますか？就職活動をするにあたって当然履歴書を書かなければならないのですが、基本的なところはパソコンで作成してしまおうと思っています。
手書きをしようと思っている部分は以下です
・名前
・志望動機
上記以外の部分をすべてパソコンで入力しようと思うのですが、マイナスイメージになりますか？
履歴書は手書きで、が一般的なので悩んでいます。
パソコンで入力するほうがミスの修正もしやすいのでそれで評価が下がるようなことがなければそうしようと思っています。

Answer 1

採用担当者です
指定が無い限り「履歴書は手書き」が適切です。
転職なら、職務経歴書はPCで構いません。

ここ知恵袋でも類似の質問が多数寄せられています。
何度か同じように回答していますが・・・
履歴書に手書きを求める理由は
PCで作成すれば、簡単に何通でも印刷して片っ端から
送付出来ますね？
けれど手書きなら？あなたが考えておられる通りに
当然、手間と時間がかかります。
つまりは、面倒な作業なので「どうしても就職したい会社」にしか
出さない事になりますね？
企業側にすれば 「取り敢えず送っておこう」程度の求職者を
最初の段階でカット出来ます。

採用は、応募者が想像出来ない位の時間と労力と出費が求められます。
又、日本の場合は世界有数と言える位に、正社員を保護する法律運用です。
一旦、採用すると解雇は極めて困難です。
その為『応募者の情報』は、当然正確な判断をする為に少しでも多く
欲しいのも当たり前です！

【手書きの履歴書】というのは、手書きは面倒だと感じるレベルの
志望意欲の人は、応募しないで在ろうというフィルター効果を
或る意味持つという事です。
履歴書の誤字脱字が多い、修正液を使用、極端に記載事項が少ない。
鉛筆で履歴書を記載等の事を平気で行う方は、採用しても
大切な仕事を任せる事は不可能だと判断出来ます。
これらの最低限の情報は、PC入力だと分かりません。
昔は、PC操作が出来る証明としてPC入力の履歴書も
歓迎された時代も在りましたが、現在では採用時の判断情報が
減っただけ・・という事になるだけです。
履歴書程度のPC入力なら、誰でも出来るからです。

採用は、短時間の中で能力、意欲、会社や業務への適正と
将来性を判断するという、極めて困難な業務です。
少しでも、情報量が多い手書きの履歴書の方が適切です。

頑張って下さい！

Answer 2

絶対ダメ。履歴書は手書き！いくら下手な字でも丁寧に書いた履歴書は、人事は評価してくれます。
一文字でも間違えたら書き直し。
誤字、脱字が一文字でもあれば「この人は困難な事から逃げたんだ」と評価されます。
履歴書をパソコンで作成なんてもっての他。

パソコンを使うのは職務経歴書のみですよ。

Answer 3

今の若い人の「悪筆率」はホントしゃれにならないほど
金釘文字しか書けない人がホントに多い。

きれい以前に「他人が読めるのかこんな象形文字」ってレベルすら結構いるぞ。

きれいな文字が書けるのなら自筆で書いた方がいいと思う。