解決済み
どなたかご意見頂きたいです。 先日、求人情報に掲載されていたレセプションの正社員に応募し見事合格することができました。 合格してから、もう一度お店の事をよく知っておこうと思い、お店のホームページを見ると、お店のホームページにも求人が載っていて レセプションは初めは アルバイトからスタートで 約1年、要相談で社員になれる と記載されていました。 私が見た求人にはレセは 初めはアルバイトなんて一切 書いておらず、 正社員雇用としての月給だけが記載されていました。 私は本当に正社員として 雇ってもらえたのでしょうか? もうすぐ仕事がはじまるのですが 初日から私は正社員として雇ってもらえたのですか?と聞くのも何かお金の事しか考えてないと思われてしまいそうで聞きづらいです。 みなさんのご意見頂きたいです。
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労働契約書があればそれに記載してありますし、給与の支払いで判別できますし、年金手帳の提出の有無でも判断できるし、健康保険からも分かるし、身元保証人の有無とか、判断材料はいくつもありますよ。 つまり、正社員として雇用される場合は、それなりの手続きがあります。 それら無くして勤務するということは、バイトです。 面接時に労働時間や給与の支払い方法と金額、試用期間の取り扱いの説明なども無いのですか? バイトでもそれくらいの説明はありますよ。 正社員に応募し見事合格などと書いていますが、合格通知には何の説明も無く「合格」とでも書かれていたのでしょうか? HPでアルバイト募集している事と、求人情報となぜ同一求人と判断したのですか?正社員とアルバイトと同時募集することは普通にありますよ。
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