アルバイトを辞める時に退職届は必要でしょうか？

Question

アルバイトを辞める時に退職届は必要でしょうか？上司に辞めるといってから二週間後に辞めたいのですが、上司に辞めるというときに退職届を出すのか、
辞める日に退職届を出すのかわかりません。アルバイトやパートは退職届は出さないで辞める旨は口答でもいいのでしょうか？

Answer 1

アルバイトでも退職届は必要です。
当日でも問題ありませんよ。
口頭での退職はできません。
必ず書類提出しないといけません。

Answer 2

おはようございます。
退職届けを出す前に、上司の方に退職の意向を伝える事が必要です。
アルバイトでも就業先の関係で、
退職書類が専用に有る場合がありますから、
その場合は、名前と印鑑で、
理由は、ほとんどが「一身上の都合により退職」の記載になります。
退職届けがいらない場合もあります。
通常は、２週間前とか言われていますが、
実際には、その線引きはありません。
お辞めになる方の、欠員の人材補充と、
シフト調整の期間に、２週間くらい掛かるという意味です。

時期的に年末年始ですから、
求人募集に於いても難しく、
シフト自体の１月半ばくらいまで出来ていますから、
まずは、口頭で退職を相談しての、
「最短でいつまで」のお話しになります。
年末年始は特別な期間ですから、
言いずらいでしょうが、ちゃんと伝える事が大事です。

千春

Answer 3

その会社によると思います。
私が学生時アルバイトしていたところでは退職届はありませんでした。
が、今の職場は社員、アルバイトともに退職届があります。

まずは、上司に辞める旨を報告してください。
辞めたい日が決まっているのであれば、なるべく早い方がいいです。
シフト調整もありますので・・・
そして報告したときに、退職届を出した方がいいのかどうかを聞くといいと思います。
出す場合は、いつまでに出すのかを確認してくださいね。

なにはともあれ、こういうことは早めに言っておくことが大事ですよ。
バタバタするとみんなに迷惑がかかってしまいますので・・・