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仕事を辞めようか甘いのか悩んでいます。1日行きました。リラクゼーション完全歩合制。同じ業界で社員として数年います。掛け持…

仕事を辞めようか甘いのか悩んでいます。1日行きました。リラクゼーション完全歩合制。同じ業界で社員として数年います。掛け持ちです。辞めたい理由は歩合制であるにも関わらず常に事業主に指揮命令される。何をしたらいいか常に聞くこと。それが当たり前の職場だと言われ、みんなはビラに行って雑用もしているのだから、そんなとこでマニュアルを読んでる人がいるとはっきり言って目障りと言われる。(読んでおいてと言われた)初日して目障り扱い…。誰々は技術はまだまだでもそうやって頑張ってるからお客さま付けるし研修もさせる。(担当も研修も事業主が決める)下手って言ってもあなたよりは上手いけどね。と言われる。面接の技術チェック(スタッフ)に下手だとダメ出しされたのです。なので違う施術から担当出来るよう教えていくと言われてます。正直上手いか下手かはわかりませんが一応経歴もあり、今の店では指名もトップでやっているのでプライドと、今私の技術が好きでついているお客さま達全て侮辱されたような気持ちで受け流しにくいです。(現職の立場は話していませんが職場は知っています。)他の職場、あなたが働いている環境とは違ってうちは厳しい忙しいとアピール。何を知ってるんですか?と言いたくなる。マイペースな私を見てか、居酒屋では働けなさそうだね~。とか、旦那にいらつかれたりしない?みたいな。居酒屋でも何年も働いてました…。バイトリーダーも経験し社員もし私を評価してくださる上司、お客さまもいたので。たった1日だけですが何か嫌になってしまいました。新人なので仕方ないですかね?ここは我慢するのが普通なのかわからなくなってきました。因みに契約書類はまだ何も書いていません。あるのか?面接で辞めるのは常識的に1ヶ月前に言ってと念を押され当たり前だと思いましたが働きに行ってもお客さまに

補足

働きに行ってもお客さまには入れてもらえず、雑用などの無給で終わる気もしています。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    この内容では、あなたが掛け持ちでこの職場で働く理由が まずわかりません。 お金のためですか?やりがいですか?他になにか・・・? 不満だらけのようで、無理してこの仕事をする必要はないと思います。 評価も妥当でないと考えているようだし、辞めたらいいのでは? もうひとつの仕事が自信を持って満足して働けているなら、 そこ一筋で誠心誠意働くのが あなたの為でも、今のお店のためでもあるでしょう。 掛け持ちで働くと、肉体的、精神的な疲れなどから メインにしている方(評価をしてもらってる店)でも 何かとミスとかがでてきて、評価が落ちますよ。 すぐに辞めることに社会的に抵抗あるかもしれませんが、 長続きしそうにない職場みたいだし、 早めに辞めたほうがよいでしょう。

  • 業界でなく、そのお店の中では新人ですよね。 それなのにやたらプライドばかり高い印象なので、色々言われてしまうのではないでしょうか。 口に出していなくても、むっとしている表情とか、それとなく「自分はそうじゃない」なんて反発している雰囲気が滲み出て、色々言いたくなるんじゃないでしょうか。 他店での経歴とか、採用までは関係あるかもしれませんが、働き始めた今では関係ありません。 もう一方の正社員、居酒屋での経験は、残念ですがあまり職場ではあまりアピールしたり思い出したりしない方がいいと思います。 (自分も転職で似たような失敗しましたので・・・。無理矢理にでも今までの自分を捨てて、その職場に合わせます、って態度にしたら、うまくいきました) さて、契約形態はどうなっていますか? 業務委託でしょうか、それともアルバイト等の労働者でしょうか? 契約書はどうなっていますか? 指示に従わないといけないのに、指示でお客様に付かせてもらえず雑用=無給、って、おかしいですね。 お客様に付くという指示を貰えなければ、今後ずっとただ働きの雑用ですよ。 業務委託だと仕方ないと思いますが、書いてある限り労働者性を強く感じるので実質労働者だと思います。 労働者に無給というのは、おかしいです。 業界の慣習だかなにかは知りませんが、働きに行って無給じゃ、働く意味がありませんね。 実際お店で役に立っている立っていないは別にして、あなたは時間と労働力は提供しているのですから。 個人的にはさっさと辞めることがいいと思います。 もう一方の社員でのお仕事を大事にされて、掛け持ちは、お金にしっかりしているところを探した方がいいと思います。 一ヶ月前のも無視していいと思いますよ。 仮に一ヶ月前に通告したら、一ヶ月間ただ働きを強いられる可能性もあります。 損害賠償をちらつかされるかもしれませんが、相手のが不利なんですから。 (相手は違法行為をしているかもですよ。偽装請負みたいな。)

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