准看護師について質問いたします。 現在、正社員として事務職に就いている32歳未婚の女ですが、会社の業績悪化もあり、転職…

Question

准看護師について質問いたします。
現在、正社員として事務職に就いている32歳未婚の女ですが、会社の業績悪化もあり、転職を考えています。以前より医療・福祉関係の仕事に興味があり、先日、医療関係の派遣会社さんから病院（精神科）の看護助手を紹介していただき、見学に行ってきました。
その際、看護部長と理事長から、是非病院で働きながら准看護師を目指すことをおすすめされました。
准看護師の仕事にも大変魅力を感じていますが、准看護師はいずれ廃止になる可能性が高いところに不安を感じています。
正看護師の友人に意見を聞いてみたところ、准看だけはおすすめできないを言われました。今後廃止になることや、今の年齢から相当な努力をし、准看になれたころに、年下の看護師から怒られることに耐えられるかと。
ただ、年下の先輩に怒られるのは、看護師に限らずどの職でもありえることなので気にしていられないとは思いますが、やはり今後廃止になるのかが気がかりです。
廃止になったら准看の皆さんが無職になる、もしくは看護助手と同等に扱われるということはありえるのでしょうか？
もしくは、あくまで今後新しく准看の資格を取得することができなくなるのでしょうか？
病院からは、准看の資格は以前から廃止の話はあるけど医師会の反対もあってなかなかなくせないのが現状だし、准看の資格を今苦労して取っておけば、将来仕事に困ることはないし、男は必要ではなくなるよ（笑）と言われましたが、この言葉を信じて大丈夫でしょうか？
将来を考えるなら正看護師の資格を取れれば一番良いのかもしれませんが、金銭的なこともあり、学校にいくなら准看で精一杯なのが現状です。
もしくは、介護の経験が１年半あるので、今から介護福祉士を目指し、合計３年の実務経験を積むことを考えるべきか悩んでいます。（できれば平成27年度の試験に間に合わせたいです）
皆さんの意見をお聞かせください。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

准看護師の資格を持つ、40歳代の女性です。
結論から申し上げます。
もし、可能であれば「正看護師」の学校を受験して「正看護師」の資格取得を目指すことが賢明かと思います。
確かに准看護師の制度自体は暫くなくならないと思います。
貴女が、取り敢えずどんなところでも働ければよい（町の開業医や個人病院）と考えていらしゃれば、准看護師でも十分です。
しかし、福利厚生の充実している公的機関病院や大学病院等の大きな組織で働こうとするならば「准看護師」では採用されません。
私も20年准看護師として働いてきましたが、世間の評価はそれは低いものです。
いくら仕事ができたとしても「所詮、准看でしょう・・・」的なことを言われますし、世間一般にも准看護師=学力が低いと思われているようです。
最近は一般の大卒で准看の資格を取っても、「准看護師」「正看護師」かでしか評価されません。
私も今年、正看護師を目指して、学校を受験しました。4月から学生に戻ります。
40歳過ぎてからでも、正看護師にならなくてはと思うほど、准看護師は大きな病院では肩身が狭いものです。
正看護師の学校も奨学金を出してくれる学校がまだたくさんあります。
公立であれば、医師会の准看護師養成所より安いくらいです。
また、関東圏であれば医師会の正看（働きながら4年）の学校もありますので、良く考えて下さい。
厳しいこともいいましたが、老婆心からと思ってお許しいただければ幸いです。

Answer 2

准看護師制度が出来たのは昭和２６年（１９５１年）４月です。
年間４０万人の人が働き３万人の人が養成されています。

簡単には准看護師制度はなくなりません。

准看護師から正看護師学校に通う養成校は少なくなってきています。
将来の廃止の事を考えての事でしょう。
准看護師制度を廃止を決定しても１０年以上は
暫定的な処置があります。

今現在准看護師の実務経験が１０年あれば
通信制の正看護師養成校に進学できます。
もちろん試験はありますが
もし廃止方向になれば５年間程度の実務経験で通信制の
正看護師養成校に行く事になるかもしれません。

今の現状は准看護師制度の廃止は無いですね。
社会的不安要素大卒でも就職が出来ない等があり
大卒者の准看護師受験者が増えており
准看護師の難易度も上がり合格も難しくなってきています。

介護福祉士もヘルパー１級・２級制度がなくなり
来年度から制度も変わり難易度も難しくなります。