１２月のシフト最初もらったときは休みが１３日だったのに新しく作り変えたやつは休み１６日もある これってもう自分は必要な…

Question

１２月のシフト最初もらったときは休みが１３日だったのに新しく作り変えたやつは休み１６日もある
これってもう自分は必要ないと思われてる？
やめろって事？
そのうちの３日は入院しなければならなかったから絶対必要だったし
契約更新のパートだから来年は契約更新されないのかな？
確かに自分は使えない人間かも
レンタカー屋さんにいてMTは運転できないし
左ハンドルも運転できないから使えない人間ですよね
駐車場で動かすくらいはするけど
公道は無理

Answer 1

意外とシフト組むのって大変なんです。
業種は違いますが、飲食店でシフト管理していたことがあります。

休み希望が集中する日もありますし、
逆に勤務出来ると言われる日が集中し、その日はそこまで必要ないので、じゃあ、誰を入れ、誰を外すのか考えたり。。。

私は、基本的には、日頃融通を聞いてもらっている人に頼り、
その分、その方の希望を融通して決めていました。

３日入院しなければならない事情があり、
シフト仮案と実際のシフトの誤差が３日なのであれば、
年末年始のシフトは、さらに組みにくいので、
必要ないと思われているということではなく、
そうなってしまった。という可能性も捨てきれないと思います。

辞めたいのであれば、別ですが、
そうでないのであれば、３日分は、給与として大きいと思いますが、
シフト組む側も大変なのだと、ご理解頂ければ、嬉しいです。

悪意があってなのか、そうでないのかが分からないので、
シフト組んでいた経験がある、１意見として取って頂ければ幸いです。