給料手渡しについて。 宜しくお願いします。 私の妹なのですが、就職活動中ですが、なかなか決まらず、生活費のた…

Question

給料手渡しについて。

宜しくお願いします。

私の妹なのですが、就職活動中ですが、なかなか決まらず、生活費のためアルバイト募集のところへ応募しました。
某コンビニです。
面接の日時を言われ、当日行ってみると、採用担当者がいなくて、当日出ていた人があたふたしていたそうです。
結局、当日出ていた人に面接してもらって、後日合否を連絡しますとのこと。

その際の説明で、「給料は手渡しです」と言われたそうです。

バイトでも給料は振り込みが通例だと思いますが、どうなんでしょう？

手渡しの理由はその場で聞いてきてないのですが、手渡しにしている理由って何がありますか？

面接時の不手際や給料手渡しなどを聞いていると、そこで働いて何か困ることになるかもと心配しています。

補足

給料手渡しですと、防犯上の問題が一番で、あとはバイトの出入りが激しいのでは？との勘ぐりがあります。
バックレ防止のため手渡しにしている・・とか。

Answer 1

コンビニだと少人数でやってますから面接時の不手際のようなこともあると思います。
確かにコンビニ側に問題はありますが採用されたとしてその時一言でも軽くでもその点について謝罪があれば気にしなくていいと思います。
もちろんそれを理由にそのコンビニで働くことを辞めるのは理由として十分だとは思いますよ。私なら行ってそういう状況なら怒って面接受けず帰ります。
手渡しは振込手数料の節約じゃあないですかね？

両方とも質問者さんが言うほど気にすることではないと思います。

Answer 2

給料手渡しですと 何か困りますか？