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就活の面接について

就活の面接についてジェネリック大手の会社にて、「ジェネリック医薬品について自分の考えを教えてください」と聞かれた時、どんな風に答えたらいいですか? 正直、自分の気持ちとしてはあまり効果性とかが信用できないという考えはあります。 よろしくお願いします!

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    そのまま正直に答えてみたらどうですか? 効果が信用出来ないというのはきちんと調べた上での意見でしょうか?もしそうならば「そういった欠点を補うために仕事をしたい」と言えば企業側は理解してくれるかもしれません。 しかしその意見が勝手な先入観ならば企業の方は腹もたつでしょうし、面接では落とされることでしょう。 そもそも効果が信用できないものを作ってる企業に面接に行くのはやめたほうがいいのでは…?

    1人が参考になると回答しました

  • 某ジェネリックメーカーで開発に携わる者です。 質問者様の言うように、ジェネリックに対して『あまり効果性とかが信用できないという考え』を持つ方は少なくないと思います(´・ω・`) まぁ…あとどの部署を希望されてるかによっても回答の仕方は様々かと思いますけど… 実際中に入って開発に携わると、 新薬に比べて処方の組み方や効能効果がわかっている分開発期間が少なくて済みますが、開発そのものはやっぱり大変です もちろん治験もします(゚Д゚) 先発品と同じように溶けるようにすることは必須ですし、先発品と全く同じ処方を組むことはできないので、工夫も必要です ジェネリックで有利になることもあります 例えば味の向上とか、飲みやすい形や割りやすい形…付加価値をつけることにも重きをおきますし そうやって、中に入らないとわからないことってたくさんあると思います 質問者様が 『ジェネリックに携わる仕事を通して、少しでも多くの人に安心して使用してもらえるように情報発信したり、 また今までにない付加価値を持った新しいジェネリックを発信していけるようにしたい』 という気持ちを持てるなら、回答はできるのではないでしょうか(・∀・) 就活頑張ってください☆

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  • メリットとデメリットが存在するものだと思うので、まずはそこを理解していることを説明した方がいいと思います。 その上で自分はどうしたいのか?もし入社したら、それを求める人の為に行動したいのか、信用できない人に信用されるように行動したいのかを言ったらいいんじゃないでしょうか。

  • 企業としては、どのような人に対して、何を目的としてジェネリック医薬品を開発・提供しているのか、 またジェネリック医薬品を求めている人達がどう思っているかなどの視点から考えて答えた方がいいのかな、と思います。 しかし、質問者様がそのように思っていらっしゃるのであれば、企業とミスマッチなのではないかとも思います。。。 ご参考まで。

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