先日ドトールのバイトの面接を受けて無事採用をいただいたのですが、その採用の電話の際に相手側の都合により１２月からしか働け…

Question

先日ドトールのバイトの面接を受けて無事採用をいただいたのですが、その採用の電話の際に相手側の都合により１２月からしか働けないと言われたのですが、働き始めるまでに一カ月も待たされることは本当にあるのでしょうか？

友達にこの事を言ったら、そのまま返事を伸ばして結局電話がかかって来ないんじゃないかと言われて不安になりました。
この事について皆さんはどう思われるのか教えてください。

Answer 1

ドトールで社員をやっている者です◎

新人研修には多大な人件費を費やしますので、人件費に余裕があり、またそれなりのレベルの責任者が揃っている日に研修を行います。

主さんのドトールでは、もしかしたら来月は人不足かもしれませんね。その場合は、新人さんは足手まといになってしまう、かつまともに仕事を教えることができない状況になってしまいます。

こんな理由かは分かりませんが、採用されたのであればちゃんと働くことはできますよ！
もっと早く働きたいのなら、まだいろいろ探してみてもいいかなとは思いますが(*^o^*)

頑張ってくださいね☆

Answer 2

11月末で辞める予定の方がいらっしゃるのではないでしょうか。
面接のときにそれを伝えない店舗側にも問題はあると思いますが、
新人を育てるには何かと手間がかかりますし、それなりの人を用意しなければなりません。

なので、単なる店舗側の理由ですね。
私ならばまったく気にしません。
むしろ店舗にマニュアルなどをもらって予習しておくべきだと思います。

Answer 3

年末調整とかでめんどくさいからだったりして…
12月から働いてくれれば…

そんな事はないか…

採用の通知が来てるんだから、大丈夫だと思いますよ。
その間の生活に支障がないなら、せっかく受かったんだから、待ってみましょうよ。

Answer 4

ドトールは受けた事ないのでわかりませんが
あくまで私の経験上、一ヶ月はないですね。。。

質問者さんが一ヶ月待てる状態なのであれば、待ってみてはどうですか?

また、待てても待てなくても、他を捜して受けてみるのもいいと思います

もし、他で採用してもらえてご自身に合えば、辞退なさってもいいです
一ヶ月待たせるのは、そういった事も想定範囲内だと思いますし

ドトールが無理だったとしても、一ヶ月後にまた捜すのも時間がかかるでしょうし、今他を捜すか一ヶ月後に捜すかだけの違いなら、今、他を捜してみてはどうですか?

私だったら、他を捜しますね(^。^;)
生活できませんから