仕事が長続きするコツって何ですか？ 良くも悪くも個性が強かったりすると、良い時は良いけど悪い状況にも簡単になりやす…

Question

仕事が長続きするコツって何ですか？

良くも悪くも個性が強かったりすると、良い時は良いけど悪い状況にも簡単になりやすいですよね？

はっきりいって大半が人間関係で辞めてるんでしょうし、場合によっては才能の世界だって人間関係がかなり影響します。

僕も日本人の嫌いな個性が強く仕事が長続きしたのは一カ所だけです。

それはあくまで人間関係に恵まれてただけで、他の場所はみな数ヶ月で辞めてます。

なるべくマイナス感情を与えないように言動、行動を振り返るようにはしてますが、自分に対して攻撃してきたり、嫌がらせしてくる人への対処がわかりません。

だれに相談したって無意味だし大人のいじめは大体表面化しないし、皆さんは攻撃してくる奴らにどう対処してるんですか？

僕は格闘家みたいな体格だから言い返せばビビりはするけど陰ではやはりエスカレートするし、黙ってれば付け上がる。

人格障害者や、嫉妬、様々な利益の奪い合いなどの感情があるのだろうと思います。

Answer 1

仕事をしたいのですか？
人付き合いをしたいのですか？

仕事をしたいのであれば、嫌がらせとかはほっとけばいいです。
反応すればまたしてきますので、反応しないことが一番です。

それと、感情を人間関係にではなく仕事のやりがいに向けると
人間関係なんて気にならなくなりますよ。
別に、プライベートで付き合う必要ないんですし、
仕事の中身に目を向けるっていうのはどうでしょう？？

Answer 2

あなたは、強い劣等感から、自分の得意分野で相手と比較して、自分を優位にしようとしているんですね。
私もかつてはそうでした。でもそれじゃ、成長しないんです。自分が優れているから努力をしない。伸びない。

それより、すぐにはできないかもしれないですが、自分が劣っている分野は素直に認めましょう。とりあえずは人に言わなくても自分で認識すればいいです。人に話したりすれば、相手は、心を開いてくれた、と思い、親しくなれます。
誰しも自分の劣っていることや未熟なことをオープンにするのは嫌がります。それは恥ずかしい、見下されたくない、と思うからだと思います。でもそれを打ち明けたら、そんなことで見下されないくらい親しいと判断したことになります。人間関係は優劣、上下じゃない、相手をそのまま受け入れる、自分をありのまま見せることが重要だと思います。

そして次に、相手の優れた部分を認めましょう。そして真似たり取り入れたりしましょう。自分なりにアレンジできればいいですね。そうやって成長していきます。

相手より優れている部分はそのままでいいです。自慢したり比較したりしちゃいけません。

相手の劣っている部分はその人の一部として見ましょう。それを理由にその人を見下してはいけません。愚痴ってもいけません。自分もされたら嫌でしょ？

とにかく劣等感は強すぎるとマイナスの作用があるので、あまり人と比較しないことです。

Answer 3

自分の周りの人は自分を映す鏡です。周りに嫌な人が多いというのは自分が嫌な人間なんです。人を変えようではなく、自分が変われば周りも変わります。
というスタンスでいることで、私自身変われました。

周りが受け入れてくれないというのは自分自身が周りを受け入れてないからだと思います。

Answer 4

細く長く、マイペースに。
言葉遣い、仕草に気を付ける。