解決済み
棚卸し業、エイジスでの仕事について質問です。質問と言うより、悩みの部分があるのですが・・・ もし答えて頂ける方がいればよろしくお願いします。 現在6日目で、見極め期間になる所です。 今のところ、棚卸しの数でのミスは平均0.04と、ミスゼロには程遠いのですが少しは上達したかなと思っています。 ただ、ブラインドタッチと数えるスピードが遅いのが自分的に凄く気がかりになっています。 同時期に入った人の1人は、大体8時間で1万ぐらいはカウント出来ているのですが、自分はまだ7000に届くか届かないかレベルです。 毎回、コンピューターにデータを送信した後、自分の順位を確認して最下位だと、焦ってしまいます。 契約は1ヶ月間なのですが、やはり、数量を数えるのが遅いと、1ヶ月を待たずに解雇される事もあるのでしょうか? 今はただ必死にやっているのですが、その事が頭にあって、若干しんどさを感じています。 人間関係等は合わない人もいますが、丁寧に教えて頂ける方もいるので、なんとか少しでも長くやりたいと思っているので・・・。 バイトをされた事がある方、されている方でアドバイス等あればよろしくお願い致します。
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レギュラーでやってますが、よほどのことをしない限り解雇はないです。 数値も、振り分けられた場所がオート1が多かった、 見抜きづらい混在が多かった等、ヒキに左右される 場合もあるので、その日数では気にすることないです。 多少のミスがあるのは当然です。ガイドシート通りにプライスカードを スキャンしたはいいが、半分が10%増量でコードが違う詰替シャンプー だった…なんてのは良くある話ですし…完全にアサイン不足にも拘らず、 ミスの数値だけは無情にも上がります。どちらかというと、遅いから解雇… というより、ミスの件数が少なくて、生産性の高い人は歓迎される… といった感じでいいと思います。精度と速度は相反するものなので、矛盾 していますが、結局そこに行き着きます。精度を意識しすぎるあまり、 全く数量をこなせず、「使えない」の部類に入れられてしまうミスゼロの人や、 そこそこ間違ってるけど、数量こなせる人が「戦力」として見られる…等。 心の栄養補給がしにくい職場です。ミスゼロで一晩仕事を終えても その事を褒めてもらえる事は稀です。逆に1個間違えただけでビックリする位 怒られる事は多々あります。数量、精度の両方を高めないと、認めてもらう事は おろか、顔と名前を覚えてもらうこともできません…。短期バイトとしてはしっかり 稼げる部類に入ると思うので、割り切ってがんばってください。
なるほど:3
自分もそこで2回バイトしたことがあります。 まず、質問の答えですが、カウントが遅くて解雇というのはほぼ100%ありえないと思います。 自分も相当遅かったのですが、契約期間1ケ月は大丈夫でしたし、40ぐらいのおばちゃんがいたのですがそのおばちゃんはブラインドタッチもできてませんでしたし、カウントもかなり遅かったのですが一か月ちゃんと契約されていました。 ただ、カウントが速くて正確だと、バイトの契約が切れたあとでも人手不足が理由で手伝ってくれないかというで呼ばれることがあるそうです。 自分も質問者さん同様データを送信する際順位はいつも最下位あたりをうろうろしていたので、 正確さより速さを重視していると、呼び出され怒られるとまではいきませんでしたが、少し注意されました。 初日と二日目の研修で言われたと思いますが相当遅くても全然気にしなくて大丈夫だと思いますし、 あくまで自分のイメージですがそこは繁忙期は人手がほしくて誰でもええから雇ったれみたいな感じなので正確にやれば全然OKだと思います。 深夜バイトは大変だと思いますし、ただ黙々と数えるだけなので時間が長く感じて精神的にきつく、また勤務時間20:00~5:00って書いてるわりに5時に終わることなんてほとんどないと思いますがお体気をつけてがんばってください。
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