パートだと賞与は無いのが普通ですか？？

Question

パートだと賞与は無いのが普通ですか？？

Answer 1

企業に依りますので、一概に普通はどうとは言えません。

同一労働・同一賃金の観点から正社員と同程度の仕事をしている(と認められる)場合に、正社員が賞与を受け取っているなら貴方にも同様に賞与を支給する義務が企業側にはあります。

賞与の有無は労働条件通知書などに明記されていると思います。

Answer 2

案外寸志でというところがあります
ただ、今話題の１０３万の壁でボーナスを計算してない方もいますので
言い方悪いが、ボーナスは無いよその分時給ですこし＋っていう会社も案外あります

Answer 3

無いのが普通みたいですがうちは寸志ぐらい出してますね。

Answer 4

正社員であっても賞与はない場合はあります。

賞与は法律で定められているものではありませんし
会社の方針によって制度や額が決められています。

例えばパートであっても
先の回答者様のようにバイトの回転率を上げたいようなところでは
賞与は出さないでしょう。

パートであっても人手不足でなおかつ長期的に働いてほしいところは賞与を出すと思います。
例えば福祉関係なんかが良く出るところがあります。

正社員になりたがらず、教育に時間がかかり、人手が足りない
ような状況で賞与を出すケースは多いです。