新卒8ヶ月めの人間です。どうかお手柔らかに。 質問です 入社8ヶ月めで会社を辞めたいと思ってしまっています。会社…

Question

新卒8ヶ月めの人間です。どうかお手柔らかに。
質問です

入社8ヶ月めで会社を辞めたいと思ってしまっています。会社、というよりは工場で働いています。その理由がいくつかあります。外国人の従業員が作業を間違えてしまったり
ルールを守らなかった時、怒鳴るまでは100歩譲っても叩いたり腕を掴みながら怒鳴ったり…
などの光景を何度も見てしまったこと

LGBTQのTにあたる人をコソコソとバカにする光景を目の当たりにしたこと

聞こえていないつもりなのでしょうが人の陰口悪口を人が多くいる事務所で話す人が多くいたり

仕事を急かされ、ミスをすれば
あの人は早かった、もっと早くして、ミスをするなと言われるのが塵も積もりストレスになってしまい、突発性難聴になってしまったり熱を出してしまったり……

生理痛で起き上がれないほど辛く仕事場に休みの一報を入れ、次の日出勤した際大きな声で
生理大丈夫！？と事務所で言われたり…など

私自身もLGBTQのLに属する人間です。
私がカミングアウトしなければバレることは絶対ありませんが、馬鹿にするような人を見かけると動悸が止まりません。あぁ、私もそういう対象なんだな、と気分が悪くなります。

転職を考えているのですがどこに行っても同じことなど言われる事が多いと聞きます。
でももうちょっと限界に近いです。

しかし実家から離れ一人暮らしをしており、直ぐに頼れるような場所に住んで居ないので
辞めるとなると不安です。

新卒8ヶ月目で転職するのは無しでしょうか
とりあえず1年までいた方が良いでしょうか

どうか、皆さんの意見を聞かせてください。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

まず、心理的安全性が担保されてない会社からは一刻も離れた方が良いですよ。
古い体質の業界や会社を排除してもう一度、就職先探しに切り替えましょう！
学生時は知名度や規模、福利厚生に目が行きがちで期間内に内定貰うことが大事だったと思いますが、転職活動はじっくり目利きチカラを発揮して自分に合う会社を選びましょう！

Answer 2

花咲舞が黙ってないってドラマを観たことありますか？

あんな人がいればより良い会社になって行くんでしょうが…

現実的では無いですよね(^_^;)

でも理不尽な会社ばかりでは無いので、自分にあった職場を探す方が良いかもしれません。
転職に遅いも早いもないと思います。
あなたが思った時にすれば良いのではないでしょうか、どこに行っても多かれ少なかれ色んな事があると思います。

自分の譲れないものだけクリア出来るところを頑張って探してみて下さい。

健闘を祈ります。

Answer 3

普通かな

Answer 4

まだ8ヶ月なら早いかなと思う部類だけど体に
出ちゃってるし、嫌なものは嫌だとはっきり言える
性格でないなら今の環境にずっといてもメンタルが
悪化するだけだろうから、辞めて転職するのは有り
だと思う。