高校生の息子がカラオケ館でバイトを始めました。 シフト表がなく、店長と直接やり取りをして都度入るようなのですがこういう…

Question

高校生の息子がカラオケ館でバイトを始めました。
シフト表がなく、店長と直接やり取りをして都度入るようなのですがこういうケースもあるのでしょうか？また、一度決まったバイト日なのに｢人件費の都合で来月にして｣と言われたりするとか、、、
こんな話今まで聞いたことないですが、こういうこともあるのでしょうか？
試用期間中だから？？？
こんないい加減なことがあるのかとビックリしてしまって、、
カラオケ館のバイトについて内情を知っている方いらっしゃいましたら教えていただきたいです。

Answer 1

私でしたら、使用期間であるか否かに拘わらず、そんないい加減なバイト先からは、速攻全速力で逃げます、ウサイン・ボルトよりも速く。

正直、その様な職場に遭遇した事ございません。

Answer 2

カラオケ館のアルバイトについて、以下のようなことがあり得ます。

・シフト表がなく、店長と直接やり取りして都度入るケースは珍しくありません。特に小規模な店舗では、シフト表を作成するほどの人員体制がないことがあります。

・人件費の都合で、一度決まったバイト日を変更されることもあります。カラオケ館の売上は曜日や時間帯によって大きく変動するため、人件費を調整する必要が出てくるのです。

・試用期間中は、雇用条件が不安定になりがちです。本採用されるまでは、バイト日の変更や休ませられるケースが多くなります。

カラオケ館のアルバイトは、サービス業の特性上、こういった状況が起こりがちです。しかし、過度に人件費を抑えられたり、無理な勤務を強いられるようであれば、労働基準監督署に相談するのも一つの方法です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

高校生のバイトにおいて、シフトが店長との直接やり取りで決まることは珍しくありません。特に試用期間中は、シフトの変更や急な連絡があることもあります。人件費の都合でシフトを変更されることもあり得ますが、これは店舗の運営方針によるものです。バイトのシフト管理は店舗によって異なるため、こうした状況に驚くことは少なくありません。息子さんには、柔軟に対応することが求められるかもしれません。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1173788326
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12266882792
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12284780357
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12287833887

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。