やめようと思ってる職場の人間関係について。

Question

やめようと思ってる職場の人間関係について。やめようと思ってるし、職場の人とわざわざ仲良くする必要ないなと思ってしまいそこまで親しく話したり必要最低限の会話はしたくないと思ってしまいます。でも私の上司はお節介な人で、私が若いということもあり気を使ってるのではないかと勘違いし、気を使わずもっと会話に入っていいからね！と言ってきます。無理して職場の人間と休憩の時間まで仲良く話さなくてはならないのでしょうか。それが社会人でしょうか

Answer 1

世間話できるスキルはあった方がいいけど、辞めようと思っているのではなく辞めると決めた職場なら会話しなくてもいいと思います。

質問主さんがお若い方なら辞めると決めたらさっさと次を探して行った方が良いですよ。
若さは自分の商品価値の一つなので、もたもたしてると勿体ないです。

> 無理して職場の人間と休憩の時間まで仲良く話さなくてはならないのでしょうか
ただまぁ昨今の世の中だと何よりもコミュ力が重視される…会社の評価とかも業種によってはスキルよりもコミュ力が最重要視される事があるので、当たり障りない対応をするのは大事ですよ。

まぁぶっちゃけ質問主さんも休憩時間は席を外し、会社の人が来ない所で休憩すれば良いと思います。
私は昔お昼休みは声を掛けられる前にさっと席を立ち、会社の人と絶対合わないような小汚いと言っては失礼ですが不思議なインド人が経営している怪しいカレー屋で毎日昼食を取ってました。
理由は事務所から徒歩圏内で会社の人が絶対来ないような店だったから…それに尽きます。
マイカー通勤が許される所だと昼休みはマイカーの中にいた時もありましたね。
何か聞かれたら、見たい動画があってーとか毎回同じ言い訳で良いんですよ。
波風立てない応対は社会人の必須スキルだと思います。

Answer 2

質問を見る限りでは、職場の人と仲良くしろなんて誰も言ってないと思う。
自分が仲良くしたくないならしなくていいです、強制ではないので。

もし職場でそのような要求をされたらそれも労働ですので別途報酬を貰ってください。