副業禁止のところで働いておりますが、最近お友達の紹介で夜職をしています。 過去にバレた方はクビにもならず注意で済んだそう…

Question

副業禁止のところで働いておりますが、最近お友達の紹介で夜職をしています。
過去にバレた方はクビにもならず注意で済んだそうですが、別の理由で辞めたらしいです。昼職は給料が良く、自己のスキルアップを感じていて辞めたくないですがその分教育係がおらず、なにも教えてくれません。聞いても忙しいからまた今度の一点張り

夜職は所作も学べるし、幅広い方のお話が聞ける（こちらも自己のスキルアップに繋がる）何より女の子たちに褒められるのが楽しくて普通に楽しんでます。

もしバレた場合どうなると思いますか…？

Answer 1

貴方の職種によるかと。
副業禁止には副業禁止な理由があります。
例えば公務員などは副業先への利益供給であったり情報漏洩による守秘義務違反など、それらを求められる事により職務上の公平性や公共性が失われる為、原則禁止となっています。

同様に一般法人も何かしら業務上の守秘義務、開発であったり、取引先情報であったり、色々な漏洩や会社の不利益になる可能性があった場合に禁止していたりします。
なので業務によるので何とも言えません。

例としてあげるなら、夜職先に取引先の社員さんが来た場合、所謂昼職側での接待強要があったりなど会社にマイナスになるかもしれませんよね。
それ以外で同業他社による、うっかり話してしまうミスや、社員が夜接待してます的な貶めによる職務妨害なども有り得ます。
そういう場面を想定出来ているかどうか？ですね。
副業と一括りにしても業種によってダメージが変わりますし、最悪解雇された上で賠償請求される可能性もありますので何とも言えません。

確か以前に夜職副業がバレてネット炎上してしまい、社のイメージを損なったとして解雇の上で賠償請求された人もいたかと記憶していますので。