育休中の出勤について質問です。

Question

育休中の出勤について質問です。どうしても引き継ぎが出来ないお客様の関係で、育休中2ヶ月毎に1回、1日だけ出て働く事は出来るのでしょうか？その際1日分のお給料は出るのか、育休手当の給付金はそのまま貰えるのか気になります。

Answer 1

育休中も、出勤が月10日（10日を超える場合は80時間）以下であれば、出勤日を除いた休業期間について、育児休業給付金が支給されます。

働いた分は、給与が支払われないとおかしいですね。
就労時間が所定の日勤時間以上なら、1日分の給与になりますし、
就労時間が所定の日勤時間に満たない場合、例えば3時間の勤務の場合は、3時間分の給与が支払われることになります。

Answer 2

会社から1日分の日当が出て、その分育休手当から引かれます。

Answer 3

それは会社の規定なので会社に聞いた方が良いですよ