今日、仕事先で商品の未払い(口座からの引き落としができなかった)という理由で店長から皆の前で、大きな声で注意されました。…

Question

今日、仕事先で商品の未払い(口座からの引き落としができなかった)という理由で店長から皆の前で、大きな声で注意されました。自分の勤めている会社はネットショップがあるので、そこで購入した物の代金です。まず自分が預金残高を管理していなかったのは社会人として駄目だったと反省しています。でも初めての事だし内容がデリケートな問題なので個人的に呼び出すとかして伝えて欲しかったです。その後から気になって思うように仕事もできませんでした。ハラスメントについて煩く言うつもりはありませんが、この場合もそれに値するのではないでしょうか？

Answer 1

「ハラスメントについて煩く言うつもりはありませんが、この場合もそれに値するのではないでしょうか？」
↓
残高が足りなくて引き落としができないくらい、お客様でもよくあることです。
大きな声で注意するなんて、異常ですね。
確かに嫌がらせだと思います。
個人的なことですから、他の社員の前で言う必要もないですし。
パワハラとして人事に報告して、次回はこのようなことをしないように注意してもらったらどうでしょうか。

Answer 2

確かにデリケートな事を大声で言うのはその上司が100悪いと思います。ネットに引きこもってる人達はハラスメントだ！って言い張りそうですけどね。息を吸うだけでハラスメントの時代ですから、全然値すると思いますよ。ただ客観的にみてそんなのでハラスメントというのなら、とても滑稽。