吐き出させてください。 3人の子供を育ててるシングルマザーです。 看護職に就いてます。

Question

吐き出させてください。

3人の子供を育ててるシングルマザーです。
看護職に就いてます。コロナやインフルエンザ、何か流行るたびに例外なくウィルスをもらってきては最短でも5日間休み、他の兄妹に移ればそれ以上です。

職場の病院は外来ですが、土曜日の勤務を何度代わってもらったかわかりません。

その度に謝罪とちょっとしたお菓子等差し入れして・・・というのを2ヶ月に1回ほどやってます。

また末っ子が軽度の発達の遅れがあるので特別支援に通っており、平日月2回お休みを貰わなければなりません。

3年勤めておりますが、この3年間こんなことで謝ってばかりです。
1番辛いのは子供達だとか、忙しい中人手不足で負担かけてるんだからとか、痛いほどわかってます。
それでも私だってしんどいです。

休むたびに転職サイトを見て完全リモートの仕事を漁っては自分に出来そうなのがなく落ち込み、いっそクビにしてくれれば楽なのに、とすら思います。

幸せになるために離婚して子供と生きていくことを決意したのに、自分の社会不適合さと生きづらさに嫌気がさします。

同じ思いをされたことのある方、どのようにして解消したのか教えてください。

よろしくお願いします。

Answer 1

同じく看護職外来勤務で子供三人います。
親は飛行機で帰る距離なので頼れず、夫は単身赴任で下の子が2歳のときから別居しています。特に下の子は持病があり定期受診したり入院も何度もしており、入院になると、母や実妹に飛行機で来てもらって他の子をみてもらったりもしていたので気を使っています。

ワクチンを打って学校でウイルスが流行っているときには放課後に学校の子と遊ばせないようにする。
睡眠をしっかりとらせる。症状の出始めから薬をのむ。などしています。
3年お勤めであれば有給の日数も増えてきていると思うので転職するのはもったいない気がします。

こどもも大きくなれば具合悪くても家で留守番させて大丈夫だったりしますし
風邪などもひきにくくなりますよ。

仕事をしていく上では自分も他の方にご迷惑おかけしてる分、休み変更をお願いさせたら断らない、日常の業務でも自分の手が空いたら他の方の業務を積極的に手つだうということはしています。

大変なのは今だけだと思います。
お互いがんばりましょう

Answer 2

看護職ということですが、ご自身の感染症対策は、完璧でしょうか？もう一度、見直してみては、いかがですか？プロならば、そこから、始めるべきだと思います。

Answer 3

職場の病院を貴女が辞めたら病院は困りませんか？今、人手不足なので、貴女も立派なスタッフではありませんか？一度、本当に迷惑過ぎるか上の人にさりげなくお話ししてみると良いでしょう。たぶん、貴女も立派な人材です。と、返ってくるでしょう。たぶん。あまり、卑屈にならず、お子様の為に、ガンバルンバです。

Answer 4

同じ思いをされる方ってのは少数だろうねって思いますが。
子供が成長して一人で家事や料理が出来る様になったら、良かったなって思う日が来ますよ。
貴女の背中を見て育ってるんだから貴女の苦労も見てる筈。
良い子に育つでしょうよ。
大変だろうけど頑張りねぇよ。