25卒の大学院1年です。 いま就活中ですが、考えている企業の基本給は25万円と募集要項に書いています。

Question

25卒の大学院1年です。
いま就活中ですが、考えている企業の基本給は25万円と募集要項に書いています。最近はベースアップする企業も増えているようですが、これらの現状を考えた場合、院卒を考慮しても初任給としては高い方になりますか？
もちろん、その後の昇給額や賞与など見ないといけない項目は他にあるとは思いますが。

Answer 1

元採用担当のおぢさんです。

2022年の大学院卒社会人の初任給は、男女計の平均額が26万7,900円でした。 男女別で見ると、男性が27万1,900円、女性が25万6,900円です。諸手当は人によって異なるため何々が25万に加わるかわかりませんので、結局高い低いはそれ次第ですかね。

ただ、あなた自身も書かれている通り、賞与がどれくらいかで、月々１～２万円程度の差は軽くひっくり返ります。そして、新卒初年度は夏の賞与は無しか寸志ですから、２年目意向の年収で比較しないといけません。

ここから蛇足です。

働く前から細かい計算は不可能です。人事をやっている人間が見ても求人票からだけでは実際の額面は計算できないのです。さらに言えば、賞与は過去実績を書けても、未来の約束はできませんから、増減は誰にもわかりません。

そして、僅かな金額差よりも、まずはしっかり実力をつけるべきですから、そのための職場を選びましょう。あなたの実力にふさわしくない安月給であれば転職すればいいだけの話です。しかし、逆に力不足なのに高給取りとなると、ずっとその会社にいることはできません。会社に入れたからといって、定年退職日までの生涯キャリアが約束されるわけではないのですから、当面もらえるものよりもあなたがどう成長できるかの方がずっと大切だったりします。