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ADHDの人は、普通の会社員、サラリーマンは難しいと思いますか? スケジュール管理、マルチタスクが苦手、ミスが多い、忘れ…

ADHDの人は、普通の会社員、サラリーマンは難しいと思いますか? スケジュール管理、マルチタスクが苦手、ミスが多い、忘れる事が多い、となると、ビジネスの作業全般に厳しいと思います。ネットで見ると、事務職とかは向いていなくて、芸術家みたいなのが向いているみたいに書かれていました。 言われた単純作業を実施する、みたいな事はできるとは思いますが、元々障害者枠みたいなので入社した訳じゃない人が多いと思うので、本人のプライドもあると思うのですが。

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    私はADHD。電気製品の開発の仕事をしてる。スケジュール管理やマルチタスクは凄く苦手。でも技術力なら誰にも負けない。得意なことを活かせれば、普通の会社員も大丈夫だと思う。 飽きっぽいから単純作業は凄く苦手。続けると頭の中がどうにかなりそうになる。ADHDと単純作業の相性は悪いと思う。 私は理数系が凄く得意。ADHDの特性がプラスに作用していると感じる。だから高校生の時に理数系で日本一を取れたと思う。ADHDの特性は高い知能が有ればプラスに出来る。ADHDでも能力が高い人はいる。発明王エジソンだってADHDだよ。 そういえば私、会社員として普通でないような気がする。でも知らない人から見たら普通の会社員だと思う。

  • 障害者枠で働いた方が周りも本人も楽だと思います。 私の部署にADHDと思われる方がいます。その方は病院に行っているわけでもなく、障害者と認定を受けていないので一般枠で働いていますが、 自分の仕事のスケジュールがたてられない、同じミスを何度もする、時間にルーズ、作業時間が遅すぎる、毎日のように注意されています。 本人の努力が見えず、改善されません。障害者枠でないので、特別扱いをする必要もない。注意されるたびに下を向いたりしますが、こちらはイライラするだけです。仕事ができないにも度を超していて、周りはフォローする分の給料は含まれていません。 プライドがあるからって周りに迷惑をかけ続けることがいい事とは思えません。 障害者認定されていれば本人が難しいと思われることはさせずに済む、そうでなければ仕事をさせないわけにもいきません。 診断を受け会社に申告することは、お互いのためだと思います。

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  • 製造業で職場にADHD疑いの人が居ます。 軽度、中度、重度と有ると思いますが軽度なら殆どの人間は該当するもので“脳ミソの個性”と呼ばれるレベル。 しかし中度、重度となると難しくなってきますよ。 うちの疑いさんは、中度と言う印象ですが製造業も無理ですね。 《言われた単純作業を実施する》とは言いますが教わった手順を自己事情(面倒)で勝手に変更していた事が先日、発覚して大騒ぎになっています。 手順が前後していた事、測定しなければならないのにしていなかったと言う2点ですが、本人的には「この方が効率的」と言い、つくづく『何の為にやっているのかを理解していないな』と感じました。 手が早いなら製造業ではライン作業が向いていると思いますか第三者に100%管理してもらい、作業を100%確認してもらえる内容が良いと思いますね。

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