至急 オープニングスタッフとして入ったアルバイトを辞めたいのですが、なんて言えばいいんでしょうか。 私は先月末から、と…

Question

至急 オープニングスタッフとして入ったアルバイトを辞めたいのですが、なんて言えばいいんでしょうか。

私は先月末から、とある飲食店のキッチンでオープニングスタッフとして働き始めました。働く環境としては良くも悪くも無く、男性が多い職場というのもあり、手際が悪かったりすると怒られることが多々あります。

それに関しては別になんだって良いのですが、一番悪い点として、シフトが削られるという点があります。

私だけでは無いのですが、例えば18:00~22:30までのシフトを組んでいたとしても、突然前日に19:00~21:00までのシフトにされたりします。理由は「お客さんが来なくて暇だから」です。残されるのは姉妹店で長く働いてきた人達なので、オープニングメンバーは帰らされてしまいます。
そのせいで、同じく働いている子達も「お金が…」と苦悩しています。

また、以下に関しては明らかに私のせいではあると思うのですが、土日フルのシフトを前日の深夜に削られることもあります。
私のせい、というのは、私は今月に入ってから2回も当欠をしてしまっているからです。というのも、家族から風邪を移されて体調不良・激重生理からの体調不良などではあるのですが、そこに関してはいくら体調不良でも頑張って行くべきだったなと後悔しています。(遅刻して行きます・難しければ頑張って行きますとは言ってるのですが、休まされてしまいます。今までそれで休まされたことがなかったので、その点に関してはかなり良心的な職場で、結果大変迷惑をおかけしたと思っています。)

また、私はキッチンで仕事をしているのですが、揚げ物のブースをやっているせいで手が火傷跡だらけになってしまいます。
スピード勝負なのでちんたらしてると怒られてしまうし、急いでやると油が跳ねて腕が既に火傷跡だらけになってしまいました。
私はいいのですが、親に心配されています。

当欠により印象も悪くなっているし、そもそもその点ではご迷惑をかけているし、それ以外でも勤務時間は削られるし、火傷もしている現状、あまり続けるモチベーションが無くなってしまいました。
働く前は店長の1段階上の役職の人に「オープニングスタッフはみんな直ぐに辞めてくけど、君には期待してるから辞めないでね〜」と言われていたのですが、2月のシフトはまだしも3月のシフトは「他の子との兼ね合いで結構減っちゃうかも」と店長に言われてしまっているので、多分そんなに重視して言ってない言葉だとは思います。

今後も突然シフトを(日時ともに)減らされる可能性を考え、もうすぐにでもやめてしまおうかと思っています。
なんて言ったらいいんでしょうか。
また、直ぐに辞めたいと言って直ぐに辞めさせてもらえるのでしょうか？土日のシフトを直前に削られるくらいだから、私の存在はなくてもなんとかなるのかな…というのがあるので直ぐに辞めれるかな、と思うのですが、不安で。
飛ぶのだけは嫌なので、なるべく円満に辞めたいです。

また、今辞めるとクレカの請求が破綻してしまってやばいので直ぐにでも働きたいのですが、時給が高くて採用率が高い仕事ってなんでしょうか…？
もういっそのことコンカフェもありかな、と思ったのですが、人にバレる可能性とかもあるかなぁとおもって迷っています…

相談に乗ってくれると嬉しいです。よろしくお願いいたします。

Answer 1

○月いっぱいでバイト辞めたいです。
ですかね。