教えて!しごとの先生
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30代後半の理学療法士です。

30代後半の理学療法士です。放課後等児童デイサービスの理学療法士、作業療法士等の配置が義務化されることから、現在放課後等児童デイサービスの事業所は療法士の採用に力を入れているがなかなか集まらない状況だと考えているのですが、 理学療法士や作業療法士の給与、年収はどれくらいが妥当だと思われますか? また、交渉次第ではより提示している額面より高い待遇をもらえる可能性もあるでしょうか? 今見ている中では月35万円〜42万円、月420万〜504万+賞与2回が高めの待遇です。 経営に携わっている方、または児童デイサービスに関わりのある方のご回答をいただけると幸いです。 よろしくお願いいたします。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 例示されている金額は、オーナーや児発管でも到達するには難しい高額ですね。 自分のいるところが田舎なだけかも…ですが。 でも理学療法士や作業療法士さんの立場からは、それでも中の下くらいの待遇ですよね。 なので、当事者家族がPT・OTで職員として協力できる…というような特殊なケースでないと実際は難しいよな、と思っております。

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  • デイによって理学療法士さんに対しての価値観が違うと思います。 身体デイに関しては欲しい方がたくさんだと思いますので、色々な事業所へ行ききいてみてはいかがでしょうか?

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