社内メール（ライン）の件数が多いだけで悪者にされるのは普通にあることですか？

Question

社内メール（ライン）の件数が多いだけで悪者にされるのは普通にあることですか？私は大学生で、日頃から職場のおばさんにパワハラを受けていること（どうせ親のすねかじって生きてるだけの役立たず等、仕事と無関係の悪口を面と向かって言われる）を施設長に相談したら、クビになりました。施設長は30歳くらいの男性で、その気の強いおばさんの言いなりです（多分おばさんが私の事を嫌いだから施設長に言ったのだと思われます）。
クビになった理由を聞いたら、私が施設長に社内メール（ラインの様なもの）でパワハラの相談をした時、私からの相談メールの件数が多かったから施設長が恐怖を感じ、辞めさせたとの事です。パワハラの相談をしただけで私が施設長に恐怖を感じさせたという主張は社会通念上通るのでしょうか？

Answer 1

あなたの言っている事と真実が違う可能性も有るので何とも言えませんが
納得いかないのであれば社内の相談窓口や労働基準監督署等に相談してみては？
あなたの言っている事が全て真実であるのであれば上司にパワハラの相談をするだけで恐怖を感じるというのは通らないかと思います