ドンキで1ヶ月くらい働いている高校生ですがもう辞めたいです。理由が凄く当たりが強い社員さんがいてその人のせいで辞めた人も…

Question

ドンキで1ヶ月くらい働いている高校生ですがもう辞めたいです。理由が凄く当たりが強い社員さんがいてその人のせいで辞めた人もいるくらい酷いです。それだけだったらすぐ辞めれるのですが、私が働いているところは働けない日は自分でシフト表に‪‪✕‬を付けるルールでクリスマスや年末年始に長期間の‪✕‬をつけすぎて注意をされてしまい少し気まずいです。できるだけ気まずくならないように辞めたいです。どのように辞めればいいのでしょうか。

補足

どうやってというかなんて言って辞めればいいと思いますか！

Answer 1

別のアルバイト先が決まったと言う
か、他の話しやすい社員に相談するか、
通り越して店長に相談するか
ですかね。

店長に言ったら、その人に対して改善するように指導してくれると思うので、辞める前に1度相談してみては。
話しにくかったらチームスで店長の個人チャットに相談したいことがあるってMDと名前書いて送ればいいですよ。

多分貴方が当たり強いと感じてたら皆も不満に思ってると思います

Answer 2

まあ私なら、知りませんがな！社員をもっと雇えばどうですか？
と言いますけど、アルバイトに何を期待されてるんですか？
臨時要員なら派遣でも雇えばいいでしょうね、時給2000円なら誰かやるでしょうから。