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セリア100円ショップで週4回働いております。 32歳フリーターです。 この歳でアルバイトはあり得ないですか? 職歴も短いため、就職活動しますが決まりません。 もう人生を好転させるのは無理ですか?
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厚生労働省によると、フリーター期間が3年を超えると正社員になれる割合は38.3%だそうです。 https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000105821.pdf 正社員の中途採用は経験者など即戦力になる人材が求められますが、外国人技能実習生で人手不足を補わなければならないような12分野は未経験者でも中途採用される可能性が高いと思います。 介護分野 ビルクリーニング分野 素形材・産業機械・電気電子情報関連製造業 建設分野 造船・舶用工業分野 自動車整備分野 航空分野 宿泊分野 農業分野 漁業分野 飲食料品製造業分野 外食業分野 介護職員 厚生労働省「介護職の需要動向」によると、2025 年度に介護職員数は約 253 万人が必要とされていますが、このままでは約 38 万人が不足すると推計されており、深刻な人材不足です。 2024年4月から無資格の介護職員に認知症介護基礎研修(約6時間)の受講が義務化されます。 全行程は6時間で終了する為、1日で取得可能です。 福祉のお仕事 https://www.fukushi-work.jp/
飲食店とかならいけるかも… 飲食店は人手不足で直ぐに採用されやすく、 バイトを数年やって社員になることもあります。 (ただ…日祝や連休は安めません) 他にも焼肉店とかならよいけど、和食のチェーン店とかキツいですけど… 例、和食サガミとか昼夜営業(午前11時~22時まで) (朝8時~朝11時は喫茶店になる) 居酒屋も某チェーン店とかキツいみたいだし。 土木建築も人手不足だから直ぐに働けますね。 大工や床や壁紙を張る職人も人手不足 バイトか職人見習いになり。 正式採用とかも… 土工(どこう)は歳をとると肉体労働だからキツくなるから避けましよう。 後はトラック運転手も人手不足だから。 大型免許を取得すれば正式採用(社員)もあります。 運転免許証が無いなら。 バイト時間を増やして合宿免許とかもあるし(コンビニのファミマにパンフレットがあります)
なるほど:1
背景や経歴を存じ上げないので何とも言えないですが、例えばコンサルティングになって年収2,000万円稼ぎたいと言ったらご経験的に難しいのではないかと思います。 しかし、現職(アルバイト)での社員登用や競合他社での社員登用、もしくは十分に経験を活かせる就業先であれば正社員登用も現実的ではないかと思います。 人生の好転が何を指すかは定かではないですが、給与を安定させる=社員登用であれば、いくらでも可能性はあると思います。
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