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アルバイトを辞める上の質問です。 10ヶ月ほどフリーターでしたが就職が決まったので9月10日頃、つまり約1ヶ月後に…
アルバイトを辞める上の質問です。 10ヶ月ほどフリーターでしたが就職が決まったので9月10日頃、つまり約1ヶ月後にアルバイトを退職したいのですが、雇用契約書？就業規則？のどちらかに辞める3ヶ月前に退職の旨を申し出ることと記載されていました。 雇用契約書か就業規則のどちらだったかは覚えていません… 一般的にアルバイトは一ヶ月前程度といわれている気がしますが、 3ヶ月前は長くないでしょうか…？ 雇用契約書か就業規則、どちらにしても3ヶ月前と記載されていたのなら、 従わなくてはならないでしょうか。
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法的には1か月前などと回答している回答者がいますが、そんな法律はどこにもありません。 法律では、民法627条で「当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。 この場合において、雇用は、解約の申入れの日から２週間を経過することによって終了する。」と規定がありますが、これは無期雇用（いわゆる正社員）に適用される法律です。 有期雇用の場合は、原則として契約期間は働く義務を負っています。 もちろん、会社側の合意があれば、明日にでも辞めれますので、まずはバイト先に相談かと思います。
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