派遣社員、3週間目にして営業担当から仕事の進みが遅い、覚えが悪いと派遣先に言われたからもっと頑張ってくださいと言われまし…

Question

派遣社員、3週間目にして営業担当から仕事の進みが遅い、覚えが悪いと派遣先に言われたからもっと頑張ってくださいと言われました、、他の皆さんは1週間やそこらで覚えられることが、私には出来ていない、と言っていたそうです。
そして、契約更新が3か月ではなく2か月になったと、強調されて言われました。

確かに私は物覚えが少し普通の方より良くなかったり、要領が悪いなどは自覚していますが…
それでも出来る限り努力しているつもりで、メモだって取ったりわからないことはすぐ確認したりしています。

なんだか…こんなでは全然ダメだと、このままでは派遣先から切られてしまうと遠回しに言われているようで、悲しくなりました…。
（体調不良で休みの日に電話が来て聞きましたので、余計気持ちがマイナスな方になったせいかもしれません…）

これは、私がダメなのでしょうか…？
すごく、心がモヤモヤしています…

Answer 1

今現在派遣社員で事務仕事をしている主婦です。(この7月から仕事を開始したので現職場ではド新人です)

とてもつらい気持ちになられたでしょうね…
わたしも、主さんと全く同じような 自分の悪いところがあって…自覚してできるだけ先手を打っているのですが、今までの職場では上手くいかないことが多くありました。

派遣ではなくパートで働いていた時なのですが、主さんが営業担当さんから言われた言葉をマルっとそのまま、本当に同じことを 当時のパート先の上司から言われたことがあります:( ;´꒳`;)
同期は複数人いたのですが、わたし一人だけ
業務日報とかいう、1日やったことを上司に報告しなければいけませんでした(笑)
相当何もできていなかったんでしょうね…その当時は 上司以外には褒められたりしていたので全然自覚がなく…(笑)
結局、丸め込まれるように退職(ほぼ解雇みたいなもんです)となりました。

その次の職場(こちらは派遣でした)では、そのパートでのトラウマを払拭するべく、メモの取り方から独自のマニュアル作りまで徹底してみました！先輩にもどんどん聞いて！…が、その業務そのものが自分に合っていなかったようで、いくらメモを作りあげ先輩や上司に確認しても、何かしらミスしていました。 初めは優しかった先輩もだんだんよそよそしく？なり、指摘の際も「(わたし)さんってなんかボーッとしてるしﾅﾝﾄｶｶﾝﾄｶ…」といったキツめの言葉も来るようになり、業務も先輩も合わないしやめちゃお！！！と見切りをつけて、正直にそのことも営業担当さんへ話し、現在は同じ派遣会社から新たに派遣先が見つかり…わりと向いている業種へ転職できたのか、ストレスもそこまでなく勤務できています。(前任との引き継ぎが1週間しか無かったので、現在強制的に独り立ち状態で不安はあります汗)

今の主さんのお仕事は、『自分に向いている！やりたい！この職場で満期まで頑張りたい！言われたこともバネにして頑張れる！！』みたいな気持ち、ありますか？
それとも、紹介予定派遣などで正社員を狙ってる…！といった状況だったりとか…
そんなようなら、もう少ししがみついて頑張って！って言いますが、
それほど向上心はない…ってパターンなら、
いっその事契約更新はせず、派遣先変えまーす(*¨)ﾉ っていうくらいのマインドがいいんじゃないかなって思います。
なんなら、担当さんに言われたことをそのままオウム返しして、「…ってことなんで、派遣先を変えたいのですが！」って言っちゃっても良いかと…。

次の派遣先を紹介してもらえるかわからない…という不安があるなら、わたしが経験したパターンですが、「"短期契約の仕事だった"ということにする」という機転の利いたことを担当さんがしてくれまして…。聞くところによると、だいたいこうするそうです(笑) 派遣会社って、わたしたちスタッフが働いてやっとお金が動くから、就業してもらうことにも必死なのかなって思いました。

いま主様がやり取りしている担当さんが合わなすぎるなら、いっそのこと派遣元も新しく見つけて変えてしまうのも手ですね。

余談で、わたしが普段しているメモの取り方なんですが、デスクワークで基本PC中心で仕事をしているため、Wordなどに自分が自分でわかりやすいマニュアルを作っていました。
ここのフォルダにあるこのデータを使う！という場合なら、フォルダのリンクやデータのショートカットを貼り付けて、あっちこっち見なくてもこれを見ればすぐこのデータにたどり着く！といった作りにしたりして。
たまに、恥ずかしいけど先輩に確認してもらって、メモに間違いがないか メモを元にやった作業にミスがないか を見てもらったり…
それでもミスする時は、しっかりしますが(*•̀ᴗ•́*)笑

長くなってしまいましたが…担当さんに言われたことまず置いておいて、主さんご自身の、現在の職場への向上心と向き合ってみてはいかがでしょうか。
つらく思うのは、それをちゃんと受け止めているから。主さんはきっととても真面目で、勤勉な方なんでしょうね(*^^*)

そんな主さんに向いているお仕事、きっとたくさんありますよ(* .ˬ.)♡

Answer 2

ご心配なく。切られる事はまずありません。
あなたは今は見習い期間です。
派遣先は即戦力を欲してますが、普通に考えてそのレベルの人が応募する事は宝くじの3等に当たるくらいの確率です。
なので現状で満足されては困るけど、敢えて批判して発破をかけてるだけです。
覚えが悪いなら遠慮なく周りに聞いてください。
嫌がられたらそれを遠慮なく担当者や派遣先社員に相談してください。
あなたが努力してる姿を影響せずにアピールする事で、あなたの身を守る事になります。
繰り返しますが、あなたには非はありません。
同じ悩みで苦しんでる派遣社員は大勢いますから！

Answer 3

辞めて次を探して他行ったらうまく行くかもしれないです。

覚えられないとか、ミスがあるとかメンタル的なことも影響します。別の場所で周りの環境も変わって良くなる場合もあるので…。

Answer 4

-> このままでは派遣先から切られてしまうと遠回しに言われているようで、悲しくなりました…。

遠回しと言うかもうハッキリ言われてる様なものでしょう。3ヶ月→2ヶ月にもなってる様だし。

あなたがだめと言うか，何やっても合わないと言う場合もあるので更新の是非がハッキリするまで続けるか派遣先を変えてもらうかでしょう。