解決済み
回転寿司のバイトをやめたいです。厨房やってます。理由としては人間関係です。バイトリーダーでもなんでもない方なんですが、私をいつも指導してくれる女性が一番の原因です。社長も怖いです。その女性が、挨拶を無視した時などに隣でその様子を見て笑ったりしています。 初めて会い挨拶をしたとき、挨拶を無視されたことに気づかず、さらに大きな声で「初めまして。○○です。声小さかったですよね?すみません」と言いました。そしたら、『ケンカ売ってる?うるさい。お客様にまで聞こえたら恥ずかしくない?』と怒鳴られました(厨房だから聞こえるわけが無い)。そこから反抗するのが怖いです。 社長も失敗した時に、これくらいできるようになれや…とボソッと言ってるのが聞こえて、臆病なので何も言えなくなりました。その後、見本見せようとして、社長も同じことをしてましたが失敗してました。舌打ちして物に当たってたので本当に怖かったです…。 バイト辞める時って理由いりますよね?正直に言ったら何言われるかと思うと怖いです。。言ってからも1ヶ月間働かなければいけないので…。 それに、1ヶ月半いかないくらいしか働いてないです。 正直に言うべきでしょうか?辞めるには早すぎますか?
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学生ですか?フリーターですか? 仕事を辞める理由の第一位は人間関係だそうです。 正直、どんな会社(バイト)でも、嫌な奴、短期な人、新人に妙に厳しい人、受け入れ態勢のない人、忙しい時に感情的になる人、 そうじゃなくても気の合わない人ってのは、 必ずと言っていいほどいます。 クラスメイトとか趣味の集まりとかもそうだし、どんなコミュニティでもそうです。 だから、いちいち真正面から受け止めないで、 軽く受け流す、スルーする能力も必要です。 それを踏まえた上で、辞めたいならさっさと辞めたらいいです。 悩む必要ないです。 まだ1ヶ月半だったら、早い? まだ戦力になってないだろうから、むしろ辞めやすいかもしれません。 理由は「人間関係で、、」なんてバカ正直に言う必要はないです。 「仕事が合わないみたいなんで辞めます」と言えばいいです。
なるほど:4
そうだね:1
辞める理由は必要ないです。 言うなら、人間関係ですとはっきり言っていいですよ。 アルバイトっていつでも解雇できる契約なので、労働者側はいつでも辞める権利があります。 適当な理由でもいいですよ。ここで働く意味が私にはないので。でも、他にアルバイトを見つけたのでそちらに行きます。でもいいんですよ。
なるほど:4
そうだね:1
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