新卒カードを捨てるとはどういうことですか？ ブラック企業に就くこと、中小企業に就くこと、月給が低いところにつくこと、ど…

Question

新卒カードを捨てるとはどういうことですか？

ブラック企業に就くこと、中小企業に就くこと、月給が低いところにつくこと、どれを指すのでしょうか。大手企業に就活するのがそんなにいい事なんでしょうか(><)

私は現在就活中で、都内の小さな企業に就職しようとしています。
休みは日、祝、月1の公休日(好きな日に休みを1日取れる)、月給は19万程、住宅手当などなし。

地元から出たいがために、都内の企業に就こうとしているのでこの条件は少しきついなと思っています。
趣味に時間を使いたいので週休二日ではないのも少し引っかかる部分ではあります。

ですが、就活を早く終わりたいのでこの企業で決めてしまいたいという気持ちが強いです。

このまま中小企業に就くのは新卒カードを捨てる、に値するのでしょうか。

ネットでは大手企業がいいとばかり目にしますが、中小でこじんまりと生活していくのはそんなにも良くない事なのでしょうか。

Answer 1

新卒カードを「捨てる」というのは、新卒カードを使わずに新卒カードの効力を無くすことです。就職せずに既卒になるとか、フリーターになるとか、個人事業主になるとか、主婦になるとかです。

新卒でなくても容易に入れる中小企業に就職した場合は、「新卒カードの有効利用に失敗した」というレベルになるでしょう。新卒枠で入社すれば、新卒カードを捨てたことにはなりません。

Answer 2

新卒カードを捨てるというのは
就職浪人することや
早期退職(再就職)を前提として入社することを指します。

中小でこじんまり生きていく。
もちろん悪いことではないですし
人生にこじんまりはありません。
毎日疲れた体に鞭打って働くのは大企業も中小企業も概ね同じです。
初任給に大差はありませんが生涯年収で５千万ぐらいの差があり、
高卒と大卒の差と同じぐらいです。

Answer 3

頑張ればもっといい条件のところに行けるのに行かないのを捨てると言います

あなたの周りの人の行く条件も似た様なものなら、あなたがそういうレベルというだけで新卒カードを捨てたとは表現されません

大企業行った方が良いのは、条件がいいことが多いのはさることながら、転職時にも有利だからです
基本的に新卒で中小入ったら大手には行けません

その額だと趣味に使える金が残るか怪しいですし

Answer 4

その条件で都内なら、こじんまりとした生活も無理だと思います。
就活は続けたほうがいいです。

別に大手に行くのが良い訳ではないですが、少しでも条件の良い企業に就職できるかどうかは、新卒カードを使ったほうが有利です。