教えて!しごとの先生
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ワークライフバランスが整っていて、給与も平均はもらえて、人間関係も穏やかな人が多く、インフラ業界で比較的安定しています。

ワークライフバランスが整っていて、給与も平均はもらえて、人間関係も穏やかな人が多く、インフラ業界で比較的安定しています。でもここにいると成長ができなくて、上司に飼い慣らされっぱなしで、給与は伸びなくて、人間関係は穏やかだけど希薄で信頼がない、、ということを理由で転職に踏み出すのはどう思いますか?

104閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 良い事だと思います。 自己成長を感じられない事は、仕事にたいしてやりがいを感じなくなる原因になり、仕事が苦痛になります。 年をとればとるほど、辞められなくなり、人生の大半を苦痛をもって過ごす事になります。 20代のワークライフバランスなんて、いらないと思う人間から意見です。30歳で高度スキル持ちの人間になれば、いくらでも選択肢がありますから。

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  • 自分はそれと同じような境遇で30歳を区切りに好きな仕事を辞め、51歳独り身の介護福祉士です 絶対に続けるべきだと老婆心から言いたいです

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